নৌবাহিনী ওয়ারেন্ট অফিসার যোগ্যতা এবং নির্বাচন প্রোগ্রাম

নৌবাহিনীর প্রধান ওয়ারেন্ট অফিসার (সিডাব্লুওএস) প্রযুক্তিগত বিশেষজ্ঞ যারা সাধারণত একটি মাস্টার চিফ পেটি অফিসার (ই -9) হিসাবে প্রত্যাশিত একটি স্তরে একটি নির্দিষ্ট পেশাগত ক্ষেত্রের জ্ঞান এবং দক্ষতা সম্পাদন করেন।

চীফ ওয়ারেন্ট অফিসার কর্মসূচী যোগ্য সিনিয়র তালিকাভুক্ত কর্মীদের কমিশন সুযোগ প্রদান করে। চিফ পেটি অফিসারস (ই -7 এর মাধ্যমে ই -9), এবং ই -6 কর্মী যারা ই -7 এর জন্য যোগ্য বোর্ড নির্বাচন করতে পারেন তারা এই প্রোগ্রামের জন্য যোগ্যতা অর্জন করতে পারেন। সিডব্লুওএ প্রোগ্রামের পাশাপাশি, নৌবাহিনীর সিনিয়র তালিকাভুক্ত কর্মীদের (এবং সিডব্লিউও) জন্য একটি লিমিটেড ডিউটি ​​অফিসার (এলডিও) কমিশন প্রোগ্রাম রয়েছে। (নোট: এলডিওগুলি টেকনিক্যালি ভিত্তিক অফিসার যারা নির্দিষ্ট পেশাগত ক্ষেত্রগুলিতে কর্তব্য সম্পাদন করে এবং শক্তিশালী পরিচালনার দক্ষতা প্রয়োজন)।

এলডিও ও সিডব্লিউও প্রোগ্রাম উভয় সক্রিয় দায়িত্ব এবং নির্বাচিত রিজার্ভ (SELRES) কর্মীদের জন্য উন্মুক্ত। যোগ্যতাসম্পন্ন কর্মী এলডিও এবং সিডাব্লিউও উভয় জন্য আবেদন করতে পারেন। একটি স্নাতক ডিগ্রী প্রয়োজন হয় না, তবে, এটা উত্সাহিত করা হয়। নেতৃত্ব ক্ষমতা, সামরিক যোগ্যতা, এবং প্রযুক্তিগত দক্ষতা নির্বাচন নেতৃস্থানীয় মূল কারণ থাকা।

নির্বাচিত হইবার যোগ্যতা

একজন চিফ পেটি অফিসার (ই -7 এর মাধ্যমে ই -9) হতে হবে, ই -6 জন কর্মী সহ, কমান্ডিং অফিসার কর্তৃক নোটিফিকেশন অফিসারের কাছ থেকে বিজ্ঞপ্তি পাওয়া গেলে ব্যক্তিটি চিফ পেটি অফিসারের জন্য নির্বাচনী বা চিফ পেটি অফিসারের অগ্রগতি হয়েছে। নিষ্ক্রিয় দায়িত্ব আবেদনকারীদের জন্য একটি তুরপুন ইউনিট (বেতন বা অ-বেতন) মধ্যে সক্রিয় দায়িত্ব বা প্রস্তুত রিজার্ভের সদস্য হিসাবে অনুমোদিত।

নৌবাহিনী, সামুদ্রিক কর্পস, বা কোস্ট গার্ড রিজার্ভের জন্য সক্রিয় কর্তব্য কর্মীদের অবশ্যই কমপক্ষে 12 টি সম্পন্ন হওয়া আবশ্যক, তবে ২4 বছরেরও বেশি সক্রিয় নৌ পরিষেবা (প্রতিদিনের জন্য) প্রশিক্ষণ (ADT) ব্যতীত নয়। বছরের অক্টোবর আবেদন করা হয়।

নিষ্ক্রিয় দায়িত্ব (রিজার্ভ) কর্মীদের কমপক্ষে 12 টি সম্পন্ন হওয়া আবশ্যক, তবে মোট 1 বছরের অক্টোবরের হিসাবে মোট যোগ্যতাসম্পন্ন ফেডারেল পরিষেবা 24 বছরেরও বেশি নয়। এই নির্দেশের উদ্দেশ্যে মোট যোগ্যতাসম্পন্ন ফেডারেল পরিষেবা শিরোনাম 10, ইউএসসি।, ধারা 12732-এ নির্ধারিত সময় হিসাবে নৌবাহিনীর একটি উপাদান সরবরাহ করে। কম্পিউটিংয়ে, রেডি গঠনমূলক সময়ের জন্য যোগ্যতা পরিষেবা যোগ্যতা প্রয়োজন জমা দেওয়া যাবে না। মার্কিন নাগরিকত্ব প্রয়োজন এবং পরিত্যাগ করা যাবে না।

ভাল নৈতিক চরিত্র হতে হবে এবং আর্টিকেল 15, কোন আদালত-মার্শাল দৃঢ়তা বা বেসামরিক ফৌজদারি দৃঢ়তার অধীনে শাস্তিমূলক পদক্ষেপের কোন রেকর্ড নেই, অথবা অতীতের 3 নম্বর ট্রাফিক লঙ্ঘনের ব্যতীত (300.00 ডলার বা তার কম) ব্যতীত নাগরিক আদালতের দ্বারা দোষী সাব্যস্ত করা হয়েছে। বছরের 1 অক্টোবর হিসাবে বছরের আবেদন করা হয়। গত 3 বছরে 1 বছরের অক্টোবরের হিসাবে কোন প্রমাণিত ওষুধ বা অ্যালকোহল অপব্যবহারের ফলে অযোগ্যতা সৃষ্টি হবে। একটি উচ্চ বিদ্যালয় স্নাতক বা একটি সমতা শংসাপত্র থাকতে হবে।

মেডিকেল বিভাগের ম্যানুয়াল, 15 ম অধ্যায় বর্ণিত শারীরিক মান অনুযায়ী নিয়োগের জন্য শারীরিকভাবে যোগ্যতা অর্জন করা উচিত। আবেদন ও অ্যাপয়েন্টমেন্টের সময় OPNAVINST 6110.1 প্রতি সন্তোষজনক মডিউল বা উচ্চতর শারীরিক ফিটনেস মান পূরণ করতে হবে। উচ্চ বছরের মেয়াদ (এইচওয়াইটি) প্রয়োজনীয়তা অতিক্রম করা উচিত নয়। মানবতাবাদী / (হিউম্যানস) বা লিমিটেড ডিউটি ​​(এলআইএমডিডি) অ্যাসাইনমেন্টে কর্মরত সক্রিয় কর্তব্য কর্মীদের পরিস্থিতি সম্পূর্ণরূপে সমাধান না হওয়া পর্যন্ত তাদের কমিশন গ্রহণ করার অনুমতি দেওয়া হবে না।

না শারীরিক যোগ্যতা অর্জনকারী (এনপিকিউ) বা অস্থায়ীভাবে শারীরিক যোগ্যতা (TNPQ) পদে নিয়োজিত নিষ্ক্রিয় দায়িত্ব কর্মীদের তাদের স্থিতি সম্পূর্ণরূপে সমাধান না হওয়া পর্যন্ত তাদের কমিশন গ্রহণ করার অনুমতি দেওয়া হবে না। অনুকূলভাবে তাদের কমান্ডিং অফিসার দ্বারা সুপারিশ। (নিষ্ক্রিয় দায়িত্ব আবেদনকারীদের তাদের ইউনিট কমান্ডিং অফিসার দ্বারা অনুকূলভাবে সুপারিশ করা উচিত)।

CWO কাজের ডিজাইনার

সিডব্লুওউ ডিজাইনারদের পৃষ্ঠ, সাবমেরিন, এবং বিমান যুদ্ধ, সাধারণ সিরিজ, এবং কর্মীদের corps সংশ্লিষ্ট কর্মীদের ইতিবাচক সনাক্তকরণ, এবং একটি বিস্তৃত পেশাগত ক্ষেত্র বা প্রযুক্তিগত এলাকা সনাক্ত করার জন্য ডিজাইন করা হয়। নিম্নলিখিত ডিজাইনার এবং তাদের সংশ্লিষ্ট যুদ্ধক্ষেত্র, সাধারণ সিরিজ, বা কর্ম কর্পস ক্ষেত্রের মধ্যে বিভিন্ন শ্রেণীবিভাগ বর্ণনা করে:

• 71XX - CWO সারফেস ওয়ারফেয়ার
• 72XX - CWO সাবমেরিন ওয়ারফেয়ার
• 73XX - সিডব্লিউও বিমানচালনা ওয়ারফেয়ার
• 75XX - CWO স্টাফ কর্পস

সারফেস এবং সাবমেরিন ওয়ারফেয়ার সম্প্রদায়গুলির একই বা অনুরূপ পেশাগত যোগ্যতার সাথে CWO প্রয়োজন। প্রার্থীগণ নির্দিষ্ট সম্প্রদায়ের সিডাব্লুওএর মনোনয়নকারীর জন্য আবেদন করার জন্য কোন বিশেষ যুদ্ধ যোগ্যতা অর্জনের প্রয়োজন নেই। স্পষ্টতই, প্রতি তালিকাভুক্ত রেটিংগুলি বিভিন্ন যুদ্ধবিধির সম্প্রদায়গুলির মধ্যে অবস্থানের জন্য প্রতিদ্বন্দ্বিতামূলক যোগ্যতা অর্জন করে না এবং আবেদনটি অনুপযুক্ত বিভাগের জন্য তৈরি করা উচিত নয়, উদাহরণস্বরূপ, গুনর্স ম্যাট (জিএম) সাধারণভাবে 726 এক্স, অর্ডানান্স টেকনিশিয়ান (সাবমেরিন) জন্য প্রয়োগ করা উচিত নয় বরং 716X, অর্ড্যান্স প্রযুক্তিবিদ (পৃষ্ঠ) জন্য আবেদন করা উচিত।

এই নাবিকদের জন্য, এটি সমস্ত ওয়াশিংটন ডিসি-এর সেরেমেনিয়াল গার্ড সদর দপ্তরে শুরু হয়, যেখানে প্রশিক্ষক সরাসরি বুট ক্যাম্প থেকে বেরিয়ে আসে এবং একজন গার্ডম্যান হিসেবে দুই বছরের জন্য প্রস্তুতি নেয়।

আবেদন পদ্ধতি

আবেদনকারীদের অবশ্যই অফিসার প্রোগ্রামের আবেদনপত্র পূরণ করতে হবে এবং তাদের চেইন কমান্ডের মাধ্যমে জমা দিতে হবে। (আরো তথ্যের জন্য ওপনাভ ওপনভিস্ট 1420.1 এর পরিশিষ্ট F দেখুন, আবেদন জমা দেওয়ার সম্পূর্ণ বিবরণ।)

কমিশনার আবেদনকারীর সাক্ষাত্কার এবং আবেদনকারীর যোগ্যতা পর্যালোচনা করার জন্য কমিশনকৃত কর্মকর্তাদের একটি প্যানেল নিয়োগ করবে। প্যানেল কমান্ডারের পর্যালোচনা / অনুমোদনের জন্য সুপারিশ / সুপারিশ প্রস্তুত করবে।

কমান্ডিং অফিসারের সুপারিশ (প্যানেলের ফলে প্রস্তুত) সদস্যের সামরিক ও পেশাদার কর্মক্ষমতা, প্রযুক্তিগত দক্ষতার ডিগ্রি এবং সুযোগ এবং বর্তমান রেটিংগুলিতে তত্ত্বাবধানে থাকা ক্ষমতা, কমিশন অফিসার হিসাবে কাজ করার সম্ভাব্যতা এবং অফিসার প্রযুক্তিগত সম্পাদন করার ক্ষমতা অন্তর্ভুক্ত থাকতে হবে প্রোগ্রাম এবং বিভাগের ব্যবস্থাপনা ও বিশেষজ্ঞ ফাংশন অনুরোধ।

শুধুমাত্র সেই ব্যক্তি যারা পরিষ্কারভাবে উচ্চতর কর্মক্ষমতা, অসাধারণ নেতৃত্বের দক্ষতা এবং কমিশনযুক্ত কর্মকর্তা হিসাবে পরিবেশন করার সম্ভাব্যতা প্রদর্শন করেছেন তাদের এই প্রোগ্রামগুলির জন্য সুপারিশ করা উচিত। একটি সিডাব্লুওএর জন্য আবেদন করার যোগ্য হওয়ার জন্য একজন প্রার্থীকে কমান্ডিং অফিসার (সিল্রেসের কর্মীদের ইউনিট CO) থেকে অনুকূল অনুমোদন পেতে হবে।

যদি একজন কমান্ডিং অফিসার মনে করেন যে একজন ব্যক্তি সিডাব্লুওর জন্য যোগ্যতা অর্জন না করে, কমান্ডার প্যাকেজটি ফরোয়ার্ড করবেন না। অনুকূল অনুমোদন না পাওয়া ব্যক্তিরা অবশেষে একটি অনুকূল অনুমোদন পেতে তাদের রেকর্ডগুলি উন্নত করার জন্য কী করতে হবে তার পরামর্শ দেওয়া উচিত।

নির্বাচন বোর্ড

পৃথক নির্বাচন বোর্ড (সক্রিয় দায়িত্বের জন্য এবং এক নিষ্ক্রিয় দায়িত্বের জন্য) বার্ষিক নেভিস কাউন্সিল কমান্ডে বার্ষিক সক্রিয় দায়িত্ব এবং নিষ্ক্রিয় দায়িত্ব সিডাব্লু প্রোগ্রামগুলির জন্য আবেদনকারীদের বিবেচনা করতে।

প্রধান ওয়ারেন্ট অফিসার নিয়োগ

নির্বাচনীগণ শুধুমাত্র সিডাব্লিউও হিসাবে নিযুক্ত হবেন যদি তারা পূর্বে উল্লেখ অনুযায়ী সমস্ত যোগ্যতা মান পূরণ করতে থাকে। বোর্ডের আহ্বায়ক বছরে 1 অক্টোবর হিসাবে অন্তত ২ বছর সময়কালীন গ্রেড (টিআইজি) পূরণকারী বেতন গ্রেড ই-9 এ সক্রিয় দায়িত্ব কর্মীদের ছাড়া প্রতিটি নির্বাচনী নিয়োগের সিডাব্লিউও 2 এর স্থায়ী গ্রেড থাকবে। , সিডব্লিউও 3 নিযুক্ত করা হবে। উদাহরণ: যদি E9 FY-03 বোর্ডের জন্য প্রযোজ্য হয় এবং 1 অক্টোবর ২00২ এ 2 বছর টিআইজি থাকে তবে পরিষেবা সদস্যকে CWO3 এ নিযুক্ত করা হবে।

অ্যাক্টিভিউট ডিউটি ​​নির্বাচনীগণ নিয়োগের গ্রহণযোগ্যতার তারিখ থেকে 4 বছর ধরে সক্রিয় দায়িত্ব পালন করতে সম্মত হন এবং বর্তমান দায়িত্বের স্থান থেকে স্থানান্তর করতে হতে পারে। নিষ্ক্রিয় দায়িত্ব প্রোগ্রামের অধীনে নির্বাচনী নিয়োগ প্রস্তুত না হওয়া পর্যন্ত প্রস্তুত রিজার্ভে সেবা প্রদান করা আবশ্যক। গ্রহণের পরে, প্রতিটি নির্বাচক নিয়োগের গ্রহণের তারিখ থেকে 3 বছরের জন্য প্রস্তুত রেজার্ভিতে থাকতে সম্মত হতে হবে।