একটি কাজের সাক্ষাত্কার জন্য একটি কোম্পানি গবেষণা কিভাবে

আপনি যখন চাকরির জন্য সাক্ষাত্কার করছেন তখন নিয়োগকর্তা নিয়োগের জন্য কিছু প্রশ্ন থাকা গুরুত্বপূর্ণ বলে আপনি শুনেছেন। যদিও এটি সত্য যে ইন্টারভিউগুলি আপনাকে আগ্রহী এবং আগ্রহী তাদের সংগঠনে আগ্রহী হতে এবং আশা করে প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করে এটিও সত্য যে আপনি কোম্পানির সম্পর্কে জ্ঞানের একটি ভাল বেসলাইন সহ সাক্ষাত্কারে আসবেন।

আশা করছি, ইন্টারভিউয়ের সময় আপনি প্রতিষ্ঠান সম্পর্কে অনেক কিছু শিখবেন-যেমন সংস্থা এবং কোম্পানী সংস্কৃতি আপনার জন্য উপযুক্ত, কিনা উদাহরণস্বরূপ। কিন্তু সাক্ষাত্কারে কোম্পানির সম্পর্কে মৌলিক তথ্য শিখতে সময় নেই। আপনি কর্পোরেট মুকুট মধ্যে পাদদেশ সেট করার আগে সব যে জানা উচিত।

সাক্ষাত্কার আগে কোম্পানি গবেষণা জন্য টিপস

ভাল খবর হল চাকরি সাক্ষাৎকারের আগে একজন নিয়োগকর্তার সম্পর্কে জানতে আগে এটি আগের চেয়ে সহজ। আপনি অনলাইনে যা করতে পারেন তা শিখতে আগাম কিছু সময় নিন। তারপরে, আপনার আসল-বিশ্ব নেটওয়ার্কটিতে আলতো চাপুন যাতে আপনি জানতে পারেন কে অন্যান্য প্রার্থীদের উপর সাক্ষাত্কারের ধার দিতে পারে। আপনার গবেষণা করবেন, এবং আপনি নিয়োগকর্তা ম্যানেজার উপর একটি ভাল ইমপ্রেশন করতে হবে।

1. কোম্পানির ওয়েবসাইট দেখুন

কোম্পানির ওয়েবসাইট পরিদর্শন করে শুরু করুন। সেখানে, আপনি সংস্থার মিশন বিবৃতি এবং ইতিহাস, পণ্য এবং পরিষেবাদি এবং ব্যবস্থাপনা, পাশাপাশি কোম্পানির সংস্কৃতি সম্পর্কে তথ্য পর্যালোচনা করতে পারেন। তথ্যটি সাধারণত "আমাদের সম্পর্কে" বিভাগে পাওয়া যায়। ওয়েবসাইটের একটি প্রেস বিভাগ আছে, সেখানে বৈশিষ্ট্যযুক্ত লিঙ্ক মাধ্যমে পড়া।

সাইটের উপর বারবার আসা যে থিম মনোযোগ দিতে। যেকোন বিবৃত কর্পোরেট মান হিসাবে, শব্দ কোম্পানি নিজেদেরকে বর্ণনা করতে পছন্দ করে। আপনি কি এমন জায়গায় কাজ করতে চান যেখানে লোকেরা "উৎকৃষ্টতার দিকে চালিত হয়" নাকি আপনি ক্লান্ত বোধ করেন? আপনি কি তাদের সহকর্মীদের পরিবারের সাথে কাজ করার ধারণাটি পছন্দ করেন, নাকি আপনার পেশা এবং আপনার ব্যক্তিগত জীবনে আরও বেশি দূরত্ব প্রয়োজন? অবশ্যই, নিজেদের সম্পর্কে কথা বলার সময় সংগঠনগুলি হাইপারব্লিউ ব্যবহার করে … কিন্তু এটি প্রায়শই বেশ উজ্জ্বল বলে।

2. সামাজিক মিডিয়া ব্রাউজ করুন

পরবর্তীতে, কোম্পানির সোশ্যাল মিডিয়া অ্যাকাউন্ট চেক করুন। তাদের ফেসবুক, Google+, Instagram, এবং টুইটার পেজ দেখুন। এটি আপনাকে কীভাবে গ্রাহক এটি দেখতে চায় সে সম্পর্কে আপনার ভাল ধারণা দেবে। পছন্দ বা আপডেট পেতে কোম্পানীর অনুসরণ। আপনি অন্যথায় পাওয়া না পারে তথ্য পাবেন।

আপনি কিছু লাল পতাকাও উন্মোচন করতে পারেন। সংস্থার পেশাগতভাবে পরিচালিত সোশ্যাল মিডিয়া উপস্থিতি না থাকলে উদাহরণস্বরূপ, অথবা যদি এটি সাম্প্রদায়িকভাবে এবং অসঙ্গতিপূর্ণভাবে আপডেট করা থাকে তবে তারা সম্পূর্ণরূপে তাদের সর্বজনীন চিত্রের নিয়ন্ত্রণে নাও থাকতে পারে।

3. লিঙ্কডইন ব্যবহার করুন

লিংকডইন কোম্পানির প্রোফাইলগুলি এক নজরে, এক নজরে, আপনি আগ্রহী এমন কোনও সংস্থার সম্পর্কে আরও তথ্যের জন্য একটি ভাল উপায়। আপনি কোম্পানিতে, নতুন ভাড়া, প্রচার, চাকরিগুলি পোস্ট করা, সম্পর্কিত সংস্থাগুলি এবং সংস্থার সাথে আপনার সংযোগ দেখতে সক্ষম হবেন। পরিসংখ্যান। আপনি যদি কোম্পানির সাথে সংযোগ স্থাপন করেন তবে তাদের কাছে পৌঁছাতে বিবেচনা করুন। তারা শুধুমাত্র আপনার জন্য ভাল শব্দ রাখে না, তবে তারা তাদের দৃষ্টিকোণটি কোম্পানির সাথে ভাগ করে নেবে এবং আপনাকে টিপস দেবে যা আপনাকে সাক্ষাত্কারে সাহায্য করবে।

পাশাপাশি, তাদের কাজ এবং তাদের পটভূমিতে অন্তর্দৃষ্টি পেতে আপনার সাক্ষাত্কারের লিঙ্কডইন প্রোফাইলে নজর রাখুন। আপনার মধ্যে কোন সাধারণ লিঙ্ক সন্ধান করুন। আপনি কি একই মানুষ জানেন? আপনি কি একই স্কুলে গিয়েছিলেন? আপনি একই গ্রুপ, অনলাইন বা বন্ধ অংশ? যারা সাধারণ লিঙ্ক সাক্ষাত্কার প্রক্রিয়ার সময় আপনি rapport স্থাপন করতে সাহায্য করতে পারে।

4. একটি সাক্ষাত্কার এজ পেতে

Glassdoor নেভিগেশন কোম্পানী খুঁজছেন বিবেচনা করুন। তাদের সাক্ষাৎকারের প্রশ্ন এবং পর্যালোচনা বিভাগে চাকরি খোঁজার জন্য তথ্যের একটি স্বর্ণমুদ্রা আছে।

আপনি যে অবস্থানগুলির জন্য সাক্ষাত্কার করছেন তার প্রার্থীদের জিজ্ঞাসা করা হয়েছিল এবং সাক্ষাত্কার কতটা কঠিন ছিল তা সম্পর্কে পরামর্শ পেতে পারেন। কোম্পানির সংস্কৃতি একটি ধারনা পেতে সাহায্য করার জন্য রিভিউ ব্যবহার করুন। যে বলেন, লবণ কর্মীদের একটি শস্য সঙ্গে তাদের নিতে প্রায়ই তারা অসুখী যখন রিভিউ ছেড়ে সম্ভবত। আপনি রিভিউ পড়তে হিসাবে, পুনরাবৃত্তি থিম জন্য সন্ধান করুন। প্রদত্ত বিষয়টি আরো উল্লেখ করে (এটি নমনীয় সময় বা সিনিয়র পরিচালনার সাথে হতাশার প্রশংসা করে) এটি সঠিক হতে পারে।

5. গুগল এবং গুগল নিউজ ব্যবহার করুন

কোম্পানির নামের জন্য Google এবং Google News উভয় অনুসন্ধান করুন। এটি অমূল্য হতে পারে। উদাহরণস্বরূপ, আপনি সংস্থাকে এশিয়াতে সম্প্রসারিত করতে পারেন, যেমনটি স্টার্ট-আপ অর্থের একটি বৃত্ত পেয়েছেন। অথবা, আপনি খুঁজে পেতে পারেন যে সাম্প্রতিক পণ্যটি অসম্পূর্ণ বা প্রত্যাহার করা হয়েছে। এই জ্ঞান প্রশ্ন সাক্ষাত্কার আপনার প্রতিক্রিয়া আকৃতি সাহায্য করতে পারেন।

6. আপনার সংযোগ আলতো চাপুন

আপনি কোম্পানির কাজ কেউ জানেন? তারা সাহায্য করতে পারেন যদি তাদের জিজ্ঞাসা করুন।

আপনি যদি কলেজের স্নাতকের হন তবে আপনার কর্মজীবনের অফিসকে জিজ্ঞেস করুন যে তারা আপনাকে সেখানে প্রাক্তন শিক্ষার্থীদের তালিকা দিতে পারে। তারপর ইমেল করুন, একটি লিঙ্কডইন বার্তা পাঠান, অথবা কল এবং সহায়তা চাইতে।

7. শিল্প এবং প্রতিযোগীদের জানতে হবে

পাশাপাশি কোম্পানির গবেষণায়, এটি সামগ্রিক শিল্প পর্যালোচনা করার ধারনা করে। আপনি যদি বন্ধকী সংস্থার চাকরির জন্য সাক্ষাত্কার করছেন, উদাহরণস্বরূপ, বর্তমান হোম মালিকানা প্রবণতা সম্পর্কে অবগত হওয়া সহায়ক। কোম্পানির বৃহত্তম প্রতিযোগীদের জানতে এবং তাদের সফলতা এবং ত্রুটি সনাক্ত করুন। কোম্পানির শিল্প এবং প্রতিদ্বন্দ্বী মধ্যে অন্তর্দৃষ্টি সাক্ষাত্কার প্রভাবিত করা আবদ্ধ হয়।

সাক্ষাত্কারের সময় এই গবেষণা কিভাবে ব্যবহার করবেন

চাকরির সাক্ষাত্কারের সময়, সাক্ষাত্কার প্রার্থীদের জানতে প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করে।কিন্তু তাদের প্রধান লক্ষ্য নির্ধারণ করা হয় যে প্রার্থী অবস্থান এবং সংস্থার জন্য উপযুক্ত হবে কি না।

আপনার কোম্পানী গবেষণা বাধ্যতামূলক প্রশ্নগুলিতে আপনার প্রতিক্রিয়াগুলি তৈরি করবে এবং দেখাবে যে আপনি তাদের লক্ষ্য এবং নিচের লাইনের জন্য সহায়ক হবেন।

প্লাস, যদি আপনার জিজ্ঞাসা করা হয় যে আপনি কেন কোম্পানির জন্য কাজ করতে চান তবে আপনার জ্ঞান আপনাকে একটি নির্দিষ্ট উত্তর দিতে সহায়তা করবে। আপনি কোম্পানী, তার মিশন, বা তার সংস্কৃতি সম্পর্কে প্রশংসনীয় জিনিস সম্পর্কে বিবরণ ভাগ করতে পারেন।