কর্মচারী বেতন থেকে ট্যাক্স আটকান গণনা কিভাবে

আপনি কর্মচারী paychecks থেকে যথেষ্ট ট্যাক্স আটকানো হয়? আপনার প্রতিরোধের গণনা সঠিক কিনা তা নির্ধারণ করতে নিচের আটকানো গণনা প্রক্রিয়াটি দেখুন। আপনি উভয় আয়কর (ফেডারেল এবং রাষ্ট্র, যদি প্রযোজ্য) এবং FICA ট্যাক্স (সামাজিক নিরাপত্তা ও মেডিকেয়ার) অন্তর্ভুক্ত করতে হবে।

ফেডারেল ইনকাম ট্যাক্স প্রতিরোধ এবং ফর্ম W-4

একজন নিয়োগকর্তা হিসাবে, আপনার ব্যবসায় কেবল কর্মচারীদের দ্বারা প্রদত্ত তথ্যের উপর ভিত্তি করে ফেডারেল আয়করগুলির জন্য আটকাতে পারে। প্রতিটি কর্মচারী ভাড়া এ ফরম ডাব্লু 4 পূরণ করতে হবে। এই ফর্মটি কর্মচারীর বৈবাহিক অবস্থা, ভাতাগুলির মোট সংখ্যা বিবেচনা করা এবং কর্মচারীকে প্রতিটি চেকচিহ্ন থেকে আটকানো অতিরিক্ত পরিমাণের তথ্য সম্পর্কে তথ্য অন্তর্ভুক্ত করে।

কর্মচারী তাদের W-4 ফর্মগুলিতে প্রতিটি অর্থের সময়, সীমাহীন সংখ্যার সাথে তথ্য পরিবর্তন করতে পারে।

2017 ট্যাক্স রিফর্ম অ্যাক্ট - কীভাবে তা আটকানো হিসাবগুলি প্রভাবিত করবে

2017 ট্যাক্স রিফর্ম অ্যাক্টটি প্রধান পরিবর্তন করেছে যা কর্মীদের জন্য প্রতিরোধকে প্রভাবিত করবে। এই সংস্কারের প্রধান প্রভাব ট্যাক্স হার হ্রাস করা হয়েছে, যার মানে কিছু কর্মচারী খুব বেশী প্রতিরোধ করা হতে পারে।

অনেক কর্মচারী তাদের প্রতিরোধের পরিবর্তন করতে চান যাতে তারা খুব বেশি বাধা দেয় না। তার মানে তাদের W-4 ফর্ম পরিবর্তন।

নতুন আইনটি ট্যাক্স বন্ধনীগুলিও পরিবর্তন করে, যার অর্থ হল 2018 মজুরির জন্য কর্মচারীদের জন্য প্রতিরোধ বন্ধ করার জন্য আপনি যে তোলার টেবিলগুলি ব্যবহার করেন তা পরিবর্তিত হয়েছে।

আইআরএস ২015 সালে শুরু হওয়া কর্মীদের জন্য প্রতিরোধ বন্ধ করার জন্য আপনাকে অবশ্যই ব্যবহারযোগ্য নতুন তোলার টেবিলগুলি প্রকাশ করেছে। 2018 (নতুন আইআরএস ফাইনাল সংস্করণটি লিঙ্কটিতে) একটি নতুন W-4 ফর্মও মুক্তি পেয়েছে।

আপনি এই গণনার জন্য প্রয়োজন হবে কি

আপনি কর্মচারী দ্বারা সম্পন্ন কর্মচারীর সবচেয়ে সাম্প্রতিক ফর্ম W-4 প্রয়োজন হবে। আপনি এই তথ্য প্রয়োজন হবে:

• বেতন সময়ের জন্য প্রতিটি কর্মচারী জন্য মোট বেতন।
• আইআরএস প্রকাশনা 15-এ থেকে বর্তমান বছরের জন্য আয় কর প্রত্যাহার টেবিল ,.
• FICA ট্যাক্স বর্তমান বছরের জন্য শতাংশ হ্রাস। FICA ট্যাক্স আটকানোর হিসাব কিভাবে করবেন এই নিবন্ধে বিস্তারিত দেখুন।
• বর্তমান বছরের জন্য সর্বাধিক সামাজিক নিরাপত্তা প্রতিরোধের পরিমাণ।

প্রতিরোধের পরিমাণ গণনা কিভাবে

কর্মচারী এর চেকচিহ্ন থেকে আটক পরিমাণ উপর নির্ভর করে:

• বেতন সময়কাল (সাপ্তাহিক, দ্বৈত সাপ্তাহিক, আধা মাসিক বা মাসিক), এটি সেই ফ্রিকোয়েন্সি যা আপনি কর্মচারীকে প্রদান করেন, সেই অর্থের সময়ের জন্য সময়।
• কর্মচারী একা বা বিবাহিত কিনা (W-4 ফর্ম থেকে)
• কর্মচারী দাবি ভাতা সংখ্যা, (W-4 ফর্ম থেকে)
• সময়ের জন্য মোট অর্থের পরিমাণ (মোট বেতন পরিশোধের গণনা থেকে, সেই বেতন পরিশোধের জন্য মোট পরিমাণ অর্থ এবং কর্মচারী বেতনভোগী বা ঘনঘন হয় কিনা তার উপর ভিত্তি করে।
• যে কোন অতিরিক্ত পরিমাণ কর্মচারী অনুরোধগুলি প্রত্যাহার করা উচিত (W-4 ফর্ম থেকে

অবরুদ্ধ ভাতা কর্মচারী দ্বারা করযোগ্য আয় প্রভাবিত করতে পারে যে অতিরিক্ত তথ্য দিতে কর্মচারী দ্বারা ব্যবহৃত হয়। এই ভাতা অন্তর্ভুক্ত করা হয় এবং একটি উইথহোল্ডিং অ্যালাওয়েন্স ওয়ার্কশীট মোট। ভাতাগুলি এই কার্যপত্রের G এর মাধ্যমে আইটেমগুলিতে তালিকাভুক্ত করা হয় এবং মোট 5 টি লাইনে W-4 ফর্মের মধ্যে আনা হয়। কার্যপত্রটি নিয়োগকর্তাকে দেখানো হবে না; এটা কর্মচারী দ্বারা সংরক্ষিত করা যেতে পারে।

কিভাবে গণনা করা হয়

হিসাবটি আইআরএস প্রকাশ 15-এ, নিয়োগকারীর সম্পূরক ট্যাক্স গাইডে একটি ওয়ার্কশীট ব্যবহার করে। আপনি সঠিক গাইড এবং বছর ব্যবহার করা হয় তা নিশ্চিত করুন।সঠিক নির্দেশিকা ২018 সালের গাইডের পৃষ্ঠা 32 থেকে শুরু হয়। শিরোনাম শিরোনাম সন্ধান করুন: মোট মজুরি থেকে আয় কর অবরুদ্ধকরণের জন্য মজুরি বন্ধনী এবং শতাংশ পদ্ধতি টেবিলগুলি (2018 সালে প্রদেয় মজুরির জন্য)

আপনি গণনার জন্য দুটি পদ্ধতির একটি ব্যবহার করতে পারেন:

মজুরি বন্ধনী পদ্ধতি: টেবিলের মধ্যে কর্মচারী এর মজুরি অধীন পড়া পরিসীমা খুঁজে। তারপরে সঠিক পরিমাণ খুঁজে পেতে কর্মচারী তাদের W-4 থেকে দাবি করছে এমন ভাতাগুলি ব্যবহার করুন।

শতাংশ পদ্ধতি: এই পদ্ধতিটি আরও জটিল এবং এতে প্রথমে কর্মচারীর বেতন-পাতার সময়ের উপর ভিত্তি করে এক বকেয়া ভাতা ভাতা খুঁজে বের করতে হবে। তারপর, কর্মচারী এর মজুরি থেকে কর্মচারী দাবি এবং বিয়োগ যে ভাতা সংখ্যা দ্বারা এই সংখ্যা সংখ্যাবৃদ্ধি। তারপরে, সেই পরিসরটির জন্য সঠিক পরিসরটি সন্ধান করুন এবং ট্যাক্স পরিমাণটি গণনা করুন।

এখানে গণনা করা হয় কিভাবে মজুরি বন্ধনী পদ্ধতি:

• আপনার কোম্পানী ব্যবহার করে payroll সময়ের জন্য টেবিল খুঁজুন। চলুন এটি একটি দ্বি সাপ্তাহিক সাপ্তাহিক বেতন সময়।
• তারপরে সেই কর্মচারীর জন্য বৈবাহিক অবস্থা কলামটি সন্ধান করুন। চলুন কর্মচারী একক বলুন।
• তারপর ভাতা সংখ্যা জন্য "একক" বিভাগে সারি নিচে তাকান। আসুন এটা 1।
• তারপর মোট মজুরি সংখ্যা জন্য এই সারি জুড়ে দেখুন; এই পরিমাণ একটি "ওভার" মজুরি একটি বিষয়শ্রেণীতে হতে হবে, "কিন্তু অন্য" উপর না। এই উদাহরণের জন্য, বলুন দ্বি-সাপ্তাহিক মজুরি $ 603, যা 598.77 ডলারের বেশি কিন্তু 1690.77 ডলারের বেশি নয়।
• অবশেষে, প্রতিরোধের ভাতা সঠিক সংখ্যা জুড়ে বিষয়শ্রেণীতে লাইন অনুসরণ করুন। সঞ্চালনের আরও দুটি হিসাব আছে।
• স্থূল মজুরি থেকে কলাম সি উল্লেখযোগ্য পরিমাণ বিয়োগ করুন। এই ক্ষেত্রে, পরিমাণ বিয়োগ করা $ 361.44, $ 237.33 ছাড়িয়ে।
• তারপরে কলাম ডি থেকে ফলাফলটি আপনার কলাম সি থেকে ফলাফলটি বাড়ান, যা এই ক্ষেত্রে 15 শতাংশ।
• অবশেষে, আপনি $ 35.60 (বৃত্তাকার আপ) প্রতিরোধের পরিমাণ আছে।

যদি কর্মচারী অতিরিক্ত পরিমাণ রোধ করার অনুরোধ করে থাকেন তবে এই পরিমাণটি গ্রান্ড মোট আটকানোর জন্য আটকানো পরিমাণে যোগ করা হয়।

এই আইআরএস প্রতিরোধক ক্যালকুলেটর কর্মীদের জন্য ফেডারেল আয় করের জন্য তাদের ব্যক্তিগত অবস্থার উপর ভিত্তি করে হিসাব করার জন্য ব্যবহার করতে হয়।

রাজ্য এবং স্থানীয় আয়কর আটক

নিয়োগকর্তা কর্মচারীদের থেকে রাষ্ট্র এবং স্থানীয় আয় কর বন্ধ করা আবশ্যক। কিছু রাজ্যের কোন রাষ্ট্র আয়কর আছে, তাই এই প্রক্রিয়া যারা রাজ্যের জন্য প্রয়োজনীয় নয়।

রাষ্ট্র আয়কর আটকানোর প্রক্রিয়া ফেডারেল আয়করের প্রক্রিয়ার অনুরূপ। রাষ্ট্রীয় কর কর্মচারী এর মোট বেতন প্রতিহত করা হয়। প্রতিটি রাষ্ট্রের বিবরণ পরিবর্তিত হয়, অতএব কী প্রয়োজন তা জানতে আপনার রাষ্ট্রের ট্যাক্সিং কর্তৃপক্ষের সাথে চেক করুন।

কিভাবে ফিক্স ট্যাক্স প্রতিরোধের গণনা করা

কর্মচারী বেতনচিহ্ন থেকে প্রত্যাহার করা FICA কর হিসাব গণনা:

• সামাজিক সুরক্ষা (6.2 শতাংশ) এবং মেডিকেয়ার (1.45 শতাংশ) এর জন্য ফিক্স প্রতিরোধের পরিমাণের দ্বারা কর্মচারীর স্থির বেতন বাড়ান। এই totals আলাদা রাখুন।
• বছরের জন্য কর্মচারীর মোট সামাজিক সুরক্ষা আটকানোর বিষয়টি নিশ্চিত করার জন্য চেক করুন বছরের জন্য সর্বাধিক অতিক্রম করা হয় না।
• যদি কর্মচারীর মোট বেতন একটি নির্দিষ্ট পর্যায়ে পৌছায়, তবে বাকি বছরের জন্য আপনাকে অতিরিক্ত পরিমাণ মেডিকেয়ার ট্যাক্স (0.9 শতাংশ) আটকে রাখতে হবে। এই নিবন্ধে অতিরিক্ত মেডিকেয়ার ট্যাক্স সম্পর্কে আরও জানুন।

কর্মচারী ট্যাক্স অবরুদ্ধ গণনা অন্যান্য উপায়

এই হিসাবটি বেশ চতুর, এবং যদি আপনার অনেক কর্মচারী থাকে তবে আপনি গণনা করার অন্যান্য উপায় খুঁজে পেতে চান। আপনি যদি অ্যাকাউন্টিং সফটওয়্যারটি ব্যবহার করেন তবে আপনি এই হিসাবগুলির সাথে আপনাকে সাহায্য করার জন্য একটি পেপোল মডিউল কিনে নিতে পারেন, অথবা আপনি আপনার হিসাবরক্ষণকারী বা অ্যাকাউন্টেন্টকে আপনার জন্য এই হিসাবগুলি করার জন্য জিজ্ঞাসা করতে পারেন।

আবার কর্মচারী পেচেক সীমাবদ্ধতা গণনা

আরও সম্পর্কে কর্মসংস্থান করের ধরন