কেন পুলিশ বিভাগ নিয়োগ সমস্যা সম্মুখীন হয়

মার্কিন যুক্তরাষ্ট্র জুড়ে বিভাগে পুলিশ কর্মকর্তাদের নিয়োগ ও ধারণার সমস্যা ভালভাবে নথিভুক্ত করা হয়। অনেক আইন প্রয়োগকারী সংস্থাগুলির যোগ্য প্রার্থীকে চিহ্নিত করা এবং নিয়োগ করা কেবল তাদের অসুবিধাও নয়।

আইন প্রয়োগকারী উচ্চ দমন

নার্সিং এবং টিচারিংয়ের মতো পেশাজীবীদের কর্মকাণ্ডের গুরুতর অভাব সম্পর্কে সম্ভবত আপনি একাধিক সংবাদ কাহিনী দেখেছেন, কিন্তু সম্ভবত পুলিশ কর্মকর্তাদের অভাব সম্পর্কে এত বেশি কিছু নয়। আসলে, আপনি সম্ভবত উত্তর ক্যারোলিনা ফৌজদারী বিচার বিশ্লেষণ কেন্দ্রের কোনও গবেষণার কথা শুনেছেন যা পুলিশ কর্মকর্তাদের (14 শতাংশ) নার্সিং (12 শতাংশ) এবং শিক্ষাদান (13 শতাংশ) এর চেয়ে বেশি হারে দেখিয়েছে।

যোগ্য প্রার্থীদের জন্য সুযোগ প্রচুর

আপনার জন্য দুর্দান্ত খবর হল যে বেশিরভাগ পুলিশ বিভাগগুলি ধ্রুবক নিয়োগের চক্রের মধ্যে থাকে। প্রতি বছর অবসরপ্রাপ্ত বা পদত্যাগ করার ফলে অনেক কর্মকর্তা পদত্যাগ করে প্রায়শই খালি থাকে, যার অর্থ আপনি ভাড়া পেতে যথেষ্ট সুযোগ পাবেন। আপনার আগে, আপনাকে বুঝতে হবে যে পুলিশ কেন যোগ্যতাসম্পন্ন কর্মকর্তাদের নিয়োগের জন্য, শুরু করার জন্য এবং কোনও পুলিশ অফিসার হিসাবে চাকরির যোগ্যতা অর্জনের জন্য এটি কী নেবে তা আপনার পক্ষে কঠিন।

সম্ভাব্য পুলিশ কমানো পুল

বেশিরভাগ লোকেরা বুঝতে পারে যে আইন প্রয়োগকারী ক্যারিয়ার প্রত্যেকের জন্য নয়, তবে মনে হয়, কমপক্ষে অযৌক্তিকভাবে, উপলব্ধ প্রার্থীদের পুল সঙ্কুচিত হচ্ছে। বেশিরভাগ কারণগুলি ভাল কর্মকর্তাদের খুঁজে পেতে আগের চেয়ে আরও কঠিন হয়ে ওঠা এবং ক্যারিয়ারিং ক্যারিয়ারে আগ্রহ কমিয়ে দেয়।

তুলনামূলকভাবে কম বেতন

প্রথমত, যদিও আরো বেশি মানুষ কলেজ ডিগ্রী অর্জন করছে, আইন প্রয়োগকারী কর্মকর্তাদের বেতন - বিশেষ করে বেতন শুরু করে, চাকরির নতুন প্রজন্মের উচ্চ প্রজন্মের প্রত্যাশার প্রত্যাশাগুলি প্রতিফলিত করে না। তবে অনেক তরুণ চাকরির সন্ধানকারীরা তার ক্যারিয়ারের শেষে একটি পূর্ববর্তী এবং সম্ভাব্য আরও বেশি লাভজনক অবসর পরিস্থিতির জন্য কম বেতন কেনার সুবিধা পায়।

নিষ্ক্রিয়তা Behaviors

আরেকটি, আরও বেশি, বিভাগের জন্য পরাস্ত করার জন্য কঠিন বাধা হল ক্ষুদ্র অপরাধ এবং অবৈধ মাদক ব্যবহারের জন্য সামগ্রিকভাবে সমাজের ক্রমবর্ধমান সহনশীলতা। যেমন সংস্কৃতি মারিজুয়ানা এবং অন্যান্য ওষুধের ব্যবহার গ্রহণ করে এবং পাত্র বৈধকরণের দিকে প্রবণতা চলতে থাকে, ততই আরো বেশি সংখ্যক তরুণরা এমন আচরণের সাথে জড়িত থাকে যা অবশেষে তাদেরকে ফৌজদারী বিচার কাজ থেকে বিরত রাখে।

শারীরিক ফিটনেস অভাব

তরুণ প্রজন্মের ক্রমবর্ধমান বেদনাদায়ক জীবনধারা, স্থূলতার বৃদ্ধি ঘটেছে এবং অনেক লোকের অপেক্ষাকৃত নিম্ন ফিটনেস স্তরেরও সম্ভাব্য পুলিশ অফিসারদের প্রার্থীদের একটি ছোট দল রয়েছে। পুলিশের কাজের সম্ভাব্য শারীরিক প্রতিবন্ধকতার সাথে বিভাগগুলি খুঁজে পেয়েছে যে কম সংখ্যক আবেদনকারী তাদের ওজন এবং শারীরিক ফিটনেস মান পূরণ করতে পারে।

ক্রেডিট সমস্যা হায়ারিবিলিটি প্রভাবিত

অর্থনৈতিক উদ্বেগ, এছাড়াও, প্রার্থীদের পুল হ্রাস করেনি। পটভূমি তদন্ত সময়, বেশিরভাগ সংস্থা ক্রেডিট চেক চালায়। যদিও তারা সাধারণত ব্যক্তিগত ক্রেডিট স্কোরের সাথে এত উদ্বিগ্ন না হয় তবে তারা এমন ঋণগ্রহীতাগুলিকে ভাড়া করবে না যা ঋণের জন্য তারা উপার্জন করে তাদের দায়গুলি পূরণ করতে পারবে না, অথবা যাদের কাছে উল্লেখযোগ্য ঋণ রয়েছে সংগ্রহে উপর পরিণত হয়েছে।

প্রারম্ভিক থাকার যোগ্য পরিকল্পনা

যোগ্যতাসম্পন্ন কর্মকর্তাদের এত উচ্চতর প্রয়োজনের সাথে, আইন প্রয়োগকারী কর্মজীবনে ভাড়া পেতে আপনার প্রচুর সুযোগ এবং বিকল্প রয়েছে। আপনি, তবে, আপনার অতীত পরিবর্তন করতে পারবেন না। যেসব ভুলগুলি আপনাকে চাকরি থেকে দূরে রাখবে সেগুলি এড়ানোর জন্য এখনই যত্ন নিন এবং বুঝতে পারবেন যে, যখন অনেক অপরাধমূলক বিচার্য কেরিয়ারের মুখোমুখি হয় তখন আপাতদৃষ্টিতে সহজ ভুলগুলি দীর্ঘমেয়াদী পরিণতি হতে পারে।

নিচের লাইনটি হল যে বেশিরভাগ পুলিশ বিভাগ, বিশেষত রাষ্ট্র এবং স্থানীয় স্তরে, ভালো লোকের প্রয়োজন। এবং যদিও বেতনটি অন্যান্য অপরাধমূলক বিচারপতির ক্যারিয়ারের মতো উচ্চ নয়, তবুও পুলিশের একজন অফিসার হওয়ার প্রচুর কারণ রয়েছে। আপনি যদি শক্তি যোগদান করতে চান, আপনি কেবল নিজেকে একটি দীর্ঘ এবং পুরস্কৃত কর্মজীবনের জন্য প্রস্তুত পেতে এখন শুরু করতে হবে।