সুচিপত্র:
- 01 আপনার কাজ আরো বৈচিত্রময় হতে পারে
- 03 আপনি অভিজ্ঞতার উপর আরো হাত পাবেন
- 04 আপনার কাছে উল্লেখযোগ্য ক্লায়েন্ট যোগাযোগ থাকবে
- 05 ছোট আইন সংস্থাগুলি অস্বাভাবিক, বিশ্রামহীন বায়ুমণ্ডল সরবরাহ করে
- 06 ছোট আইন সংস্থাগুলির সংক্ষিপ্ত অংশীদারি ট্র্যাক আছে
- 07 আপনি দৃঢ় প্রসেস এবং ব্যবস্থাপনাতে বৃহত্তর ইনপুট পাবেন
ভিডিও: The Groucho Marx Show: American Television Quiz Show - Hand / Head / House Episodes 2025
প্রাইভেট প্র্যাক্টিসের বেশিরভাগ অ্যাটর্নি ছোট আইন সংস্থাগুলি দ্বারা নিযুক্ত করা হয়, যাদের ২0 টিরও কম আইনজীবি রয়েছে। এমনকি ছোট সংস্থাগুলির মধ্যে বেশিরভাগ কাজ-ব্যক্তিগত প্র্যাক্টিসের প্রায় সব আইনজীবীর প্রায় অর্ধেক একাকী অনুশীলনকারী। আমেরিকার বার অ্যাসোসিয়েশনের ২016 সালের আইনজীবি ডেমোগ্রাফিক্স রিপোর্ট অনুসারে, ২0 টিরও বেশি 10 টি আইনজীবি এটর্নীদের কম বা কম সংখ্যক কর্মচারী নিয়োগ করে। একটি ছোট আইন দৃঢ় কর্মসংস্থান সুবিধার একটি অনন্য সেট উপস্থাপন করে।
01 আপনার কাজ আরো বৈচিত্রময় হতে পারে
একটি ছোট আইন দৃঢ় এর আরামদায়ক, অভিযোজিত পরিবেশ আইনজীবী এবং কর্মীদের মধ্যে আরো নমনীয় কাজ সময়সূচী নিজেই ঋণ দিতে পারেন। আইন-শৃঙ্খলা রক্ষাকারী বাহিনীতে যে অনিবার্য অল-হ্যান্ড-অন-ডেক জরুরি অবস্থার অবদান রাখতে কম হাত থাকতে পারে, কিন্তু ক্যামেরাডারি এবং দলবদ্ধতার একটি ধারনা প্রায়ই ভারসাম্য সরবরাহ করে।
03 আপনি অভিজ্ঞতার উপর আরো হাত পাবেন
নতুন অ্যাটর্নি এবং প্যারালিগালগুলি তাদের মেগা-ফার্মের তুলনায় কম তত্ত্বাবধানের সাথে আরো বাস্তব আইনি কাজ সম্পাদন করতে পারে কারণ স্টাফগুলি একটি ছোট আইন দৃঢ়ে সীমিত। এর ফলে আরও ত্রুটি হতে পারে যা আইন দৃঢ়ভাবে ঝুঁকিতে রাখতে পারে না যতক্ষন না সেক্ষেত্রে সুরক্ষা ব্যবস্থা থাকে, তবে এটি সাধারণত দ্রুত-শিক্ষিত শিক্ষার পরিবেশ সৃষ্টি করে।
04 আপনার কাছে উল্লেখযোগ্য ক্লায়েন্ট যোগাযোগ থাকবে
ছোট আইন সংস্থাগুলির সহযোগীরা বৃহত্তর স্বায়ত্তশাসনের সাথে কাজ করতে পারে এবং বৃহত্তর আইন সংস্থাগুলি যেখানে ক্লায়েন্ট যোগাযোগগুলি প্রায়শই সিনিয়র আইনজীবীদের জন্য সংরক্ষিত থাকে তাদের চেয়ে বেশি ক্লায়েন্ট যোগাযোগ থাকে। আপনি যদি একজন ব্যক্তি ব্যক্তি হন এবং আপনার সাহায্যকারী ব্যক্তির সাথে এক-এক পরিচিত উপভোগ করেন তবে এই পরিস্থিতিটি আপনার আদর্শ হতে পারে।
05 ছোট আইন সংস্থাগুলি অস্বাভাবিক, বিশ্রামহীন বায়ুমণ্ডল সরবরাহ করে
আরো রক্ষণশীল মেগা ফার্মগুলি থেকে ভিন্ন, ছোট দৃঢ় সংস্কৃতি প্রায়শই আরো স্বচ্ছন্দ। পোষাক কোড কম আনুষ্ঠানিক, এবং কর্মচারীদের মধ্যে সামাজিকীকরণ প্রায়শই বেশি সাধারণ, একটি মেয়ের বিয়ের মত শুক্রবার সন্ধ্যায় খুশি ঘন্টা থেকে। প্রত্যেকেরই একে অপরকে একটি ছোট্ট আইন দৃঢ় নামে পরিচিত করে, যা বন্ধুত্বপূর্ণ, আরামদায়ক কাজের সম্পর্ককে উৎসাহিত করতে পারে।
06 ছোট আইন সংস্থাগুলির সংক্ষিপ্ত অংশীদারি ট্র্যাক আছে
একটি ছোট দৃঢ় অংশীদারিত্বের রাস্তা একটি বড় আইন দৃঢ়ের চেয়ে ছোট হতে পারে কারণ কম অ্যাটর্নি এবং পরিচালনার স্তর রয়েছে। আপনি সাফল্য একটি দ্রুত ট্র্যাক পছন্দ যদি এই বিশেষভাবে সুবিধাজনক হতে পারে।
কম কর্মচারী নিয়োগ, প্রচার এবং মুনাফা একটি ফালি জন্য ক্ষয়প্রাপ্ত সঙ্গে, ছোট আইন সংস্থা আইনী পেশাদারদের তাদের বড় দৃঢ় প্রতিপক্ষের তুলনায় কম ঘরের প্রতিযোগিতার সম্মুখীন।
ক্ষুদ্র আইন দৃঢ় কর্মচারীরা আরও সহজেই ক্ষমতার জন্য তাদের মূল্য প্রমাণ করতে পারে, এটি স্বীকৃতি ও পুরস্কার অর্জনের পক্ষে সহজ করে তোলে।
07 আপনি দৃঢ় প্রসেস এবং ব্যবস্থাপনাতে বৃহত্তর ইনপুট পাবেন
একটি ছোট আইন দৃঢ় জন্য কাজ আইনি পেশাদার তাদের সংস্থা নির্দেশ এবং ব্যবস্থাপনা অধিক নিয়ন্ত্রণ করতে পারবেন। অনুক্রমগুলি প্রায়ই গ্রানাইটে কম খোদাই করা হয়, তাই সিনিয়র অংশীদাররা কর্মীদের পরামর্শ এবং মতামত শুনতে ইচ্ছুক হতে পারে।
প্রাইভেট প্র্যাকটিস আইন আইন দৃঢ় একটি সংক্ষিপ্ত বিবরণ

একটি আইন দৃঢ় জন্য কাজ উভয় সুবিধা এবং অসুবিধা প্রস্তাব। একটি ছোট, ব্যক্তিগত অনুশীলন দৃঢ় মধ্যে আইনি কর্মসংস্থান ins এবং outs খুঁজে বের করুন।
একটি বড় আইন দৃঢ় মধ্যে কাজ করার উপকারিতা

একটি বৃহত আইন দৃঢ় কাজ করার সুবিধার সম্পর্কে জানুন, যা উচ্চ বেতন, ভাল-শনাক্তকারী সহকর্মী এবং বুদ্ধিজীবী চ্যালেঞ্জ অন্তর্ভুক্ত করতে পারে।
প্রাইভেট প্র্যাকটিস আইন আইন দৃঢ় একটি সংক্ষিপ্ত বিবরণ

একটি আইন দৃঢ় জন্য কাজ উভয় সুবিধা এবং অসুবিধা প্রস্তাব। একটি ছোট, ব্যক্তিগত অনুশীলন দৃঢ় মধ্যে আইনি কর্মসংস্থান ins এবং outs খুঁজে বের করুন।