ছোট ব্যবসা মালিকদের জন্য ওয়ার্ক লাইফ ব্যালেন্স কি?

কাজ জীবনের ভারসাম্য ধারণা করা হচ্ছে যে কাজের বাইরে একজন ব্যক্তির জীবন তাদের কর্মজীবনের মতোই গুরুত্বপূর্ণ এবং যে সময় একজন ব্যক্তি কাজ ব্যয় করে, সে সময়গুলি যেমন বন্ধু এবং পরিবারের সাথে সময় কাটানোর, ফিট রাখা, শখ করা, ভ্রমণ করা ইত্যাদি সময় ব্যয় করে ভারসাম্যপূর্ণ হওয়া উচিত। প্রভৃতি

কর্মজীবনের ব্যালেন্সের প্লাস পার্শ্বে, ধারণাটি মনোযোগ আকর্ষণ করে যে একজন ওয়ার্কহোল স্লেভ একজন ব্যক্তির শারীরিক ও মানসিক সুস্থতার জন্য ক্ষতিকর; সামাজিকীকরণ, শারীরিক ক্রিয়াকলাপ, এবং বন্ধু এবং পরিবারের সঙ্গে থাকা স্বাস্থ্যকর এবং সুখী হতে অবদানকারী সমস্ত ক্রিয়াকলাপ।

কর্মজীবন ব্যয়ের বিয়োগের দিক থেকে অনুমান করা হয় যে কাজটি কিছুটা কঠোর পরিশ্রম এবং আপনি যত তাড়াতাড়ি কাজ করবেন, তত বেশি খারাপ হবে (ব্যতীত, সম্ভবত, আর্থিকভাবে)। 19 শতকের পুরো স্বেচ্ছাসেবক কাজের কাজটি হতাশাব্যঞ্জক, ঘৃণ্য এবং আত্মা-ধ্বংশের কাজকে ইতিবাচক দিকগুলির মতন শর্টচেঞ্জগুলি, যেমন লক্ষ্য অর্জনে প্রাপ্তি, জিনিসগুলি তৈরি করা এবং চ্যালেঞ্জগুলি সমাধান করার জন্য নিজের সাহায্যে এবং / বা বুদ্ধি প্রয়োগ করা।

ছোট ব্যবসা মালিকদের জন্য কাজ-জীবন ব্যালান্স

কাজের ইতিবাচক দিকগুলি আপনার নিজস্ব ছোট ব্যবসা চালানোর বিষয়ে দুর্দান্ত জিনিসগুলির মধ্যে একটি; আপনি এই জিনিসগুলি পেতে, কখনও কখনও একটি দৈনিক ভিত্তিতে। অতএব, আপনি বিশেষত teeter-totter কাজের পাশে অত্যধিক সময় কাটাতে এবং আপনার ব্যক্তিগত জীবনের আপনার ব্যক্তিগত সম্পর্কের ক্ষতির জন্য আপনার পরিবারের / ব্যক্তিগত জীবনে হস্তক্ষেপ করার জন্য প্রবণ হতে পারে।

আপনি আপনার পরিবার এবং বন্ধুদের তাদের প্রয়োজনীয় সময় এবং মনোযোগ দিচ্ছেন এবং নিজের যত্ন নেওয়ার মাধ্যমে এটি নিশ্চিত করে এটির বিরুদ্ধে সতর্কতা অবলম্বন করতে হবে। কাজ করা বা আপনার ব্যক্তিগত জীবনের সাথে হস্তক্ষেপ করা অনেক সময় ব্যয় করা বা সমস্যা হয়েছে, আপনার কাজ-জীবন ভারসাম্য উন্নত করার জন্য কিছু রেজল্যুশন করুন।

আপনার ব্যবসায়কে ডাউনসাইজ করার জন্য এটি এমনকি সময় হতে পারে।

অনেকেই মনে করেন যে কিছু সময়ের মধ্যে তাদের জীবনযাপনের মধ্যে সমন্বয় সাধন করার প্রচেষ্টাকে তাদের কর্মজীবনের ভারসাম্যগুলিতে উল্লেখযোগ্য উন্নতি করে।

Delegating বা আউটসোর্সিং হোম বা কাজ আপ সময় মুক্ত

অনেক ছোট ব্যবসার মালিক, বিশেষ করে যেগুলি তাদের ব্যবসার শুরু থেকেই শুরু করেছে, তাদের কর্মচারীদের এমনকি ছোটখাট কাজগুলিকে প্রতিনিধিত্ব করতে অসুবিধা রয়েছে। নিয়ন্ত্রণ বা ব্যয় খরচ ক্ষতি ভয় স্বাভাবিক কারণ।

যদি আর্থিক সমস্যা হয় না এবং আপনার কর্মচারী থাকে, তাহলে বসুন এবং আপনি প্রতিনিধিত্ব করতে পারেন এমন ছোটখাট কাজগুলির তালিকা তৈরি করুন (যদি আপনি কর্মচারী কোন চুক্তি বা স্থায়ী ভিত্তিতে ভাড়া নেওয়ার বিষয়ে বিবেচনা না করেন)। প্রতিনিধি নিয়োগের উদাহরণ অন্তর্ভুক্ত:

• হিসাবরক্ষণ
• ব্যবসা ওয়েবসাইট ডিজাইন / রক্ষণাবেক্ষণ
• সামাজিক মিডিয়া পোস্টিং (ফেসবুক, টুইটার, ইত্যাদি)
• প্রচারমূলক উপাদান, নিউজলেটার ইত্যাদি তৈরি এবং প্রেরণ করা
• গ্রাহক সমর্থন
• তথ্য অনুপ্রবেশ
• Deliveries / Pickups
• চালান
• ফাইলিং (কাগজ বা ডিজিটাল)
• ক্রয় অফিস সরঞ্জাম এবং সরবরাহ
• কারিগরি সহযোগিতা
• বিল দিচ্ছে
• ব্যাংক আমানত করা
• বুকিং ফ্লাইট, হোটেল, ভাড়া যানবাহন
• অফিস পরিষ্কারের

একই আপনার বাড়িতে পরিবেশ প্রযোজ্য। আপনি কাজ বন্ধ আপনার সময় বাড়িতে এবং গজ রক্ষণাবেক্ষণ করছেন ভোগ করেন? যদি না হয়, Outsourcing Training বা পরিবারের সদস্যদের জড়িত বিবেচনা এই কাজ কিছু সঞ্চালন:

• বাগানের রক্ষণাবেক্ষণ - ময়লা লন, ঝরনা এবং বাগান, গাছ কাটা, ইত্যাদি বজায় রাখা।
• উইন্ডো ওয়াশিং
• গটার পরিষ্কার
• ঘর পরিষ্কার
• লন্ড্রি
• মুদিখানা কেনাকাটা
• চিত্র

একজন নিয়োগকর্তা হিসাবে আপনার কর্ম-জীবন ব্যালান্স দায়িত্ব

একজন নিয়োগকর্তা হিসাবে, আপনার কর্মীদের কাজের জীবনকালের ভারসাম্য সংক্রান্ত সমস্যাগুলি সম্পর্কে সচেতন থাকা এবং তাদের নিজের জীবনে একটি আরামদায়ক কাজ-জীবন ব্যালান্স পৌঁছানোর প্রচেষ্টাকে সমর্থন করতে হবে।

উদাহরণ: ট্রেসিয়ায় দেখা যায় যে তার দোকানে সাহায্য করার জন্য কাউকে নিয়োগ দেওয়া তার কর্মজীবনের ভারসাম্যকে অতিশয় উন্নত করেছে।