আপনার সামাজিক নিরাপত্তা জন্য কি প্রারম্ভিক অবসর মানে

সামাজিক সুরক্ষা সুবিধাগুলিতে হাজার হাজারেরও বেশি অবসর নিতে পারে কারণ তারা নিয়মগুলি জানে না। নীচের চারটি বিষয় যা আপনাকে প্রাথমিক অবসর এবং সামাজিক নিরাপত্তা সম্পর্কে জানা উচিত।

প্রারম্ভিক অবসর মানে আপনি কম পেতে পারে

আপনার সামাজিক নিরাপত্তা বিবৃতিতে আপনি যে অনুমানগুলি দেখেন সেগুলি সেই নির্দিষ্ট বয়স পর্যন্ত কাজ করার উপর ভিত্তি করে। উদাহরণস্বরূপ, যদি আপনার সামাজিক নিরাপত্তা বিবৃতি বলে যে 62 বছর বয়সে আপনি 1,100 ডলারে একটি মাস পাবেন, তবে সেই অনুমানটি আপনাকে 62 টি পরিণত না হওয়া পর্যন্ত কাজ করে বলে মনে করে। 66 বা 67 এ আপনি যে পরিমাণ অর্থ পাবেন তা 66 বা 67 বছর পর্যন্ত কাজ করে। অর্থাত আপনি যদি অবসর গ্রহণ করেন তবে আপনার সুবিধাগুলি আপনার বিবৃতিতে যা দেখেন তার চেয়ে কম হতে পারে।

সামাজিক নিরাপত্তা সুবিধাগুলির হিসাব আপনার সর্বোচ্চ পঁচিশ বছরের কাজের ইতিহাসের উপর ভিত্তি করে গণনা করা হয়, মুদ্রাস্ফীতির জন্য প্রতি বছর কাজ করার পরে সর্বোচ্চ 35 টি নির্ধারিত হয়। আপনি যদি প্রাথমিকভাবে অবসর গ্রহণ করেন এবং আপনার কাজের ইতিহাসের পূর্ণ পঁয়তাল্লিশ বছর না থাকে তবে আপনার সামাজিক নিরাপত্তা সুবিধাগুলি যদি আপনি বেশি সময় কাজ করেন তবে তার চেয়ে কম হতে পারে।

আপনি যদি প্রথমবার অবসর গ্রহণ করেন তবে এমনকি 62 বছর বয়সে বিশ্লেষণ না করে সামাজিক নিরাপত্তা গ্রহণ সম্পর্কে সাবধান হোন। অনেক ক্ষেত্রে, প্রাথমিকভাবে অবসর নেওয়ার জন্য তহবিলের অন্যান্য উত্স খুঁজে পাওয়া ভাল, যাতে আপনি আপনার বেনিফিটগুলি শুরু করতে বিলম্বিত হন। এটি আপনাকে জীবনের পরে অর্থের বাইরে থেকে রক্ষা করতে সহায়তা করতে পারে।

আপনি তাড়াতাড়ি অবসর এবং সামাজিক নিরাপত্তা বিলম্ব করতে পারেন

আপনি প্রারম্ভিক অবসর গ্রহণ করতে পারেন এবং আপনার সামাজিক সুরক্ষা সুবিধাগুলি শুরু করার জন্য পরবর্তী বয়স পর্যন্ত এখনও অপেক্ষা করতে পারেন। বিবাহিত দম্পতিদের জন্য এটি বিশেষভাবে গুরুত্বপূর্ণ, যারা আপনার জীবিত স্ত্রীকে সর্বস্বান্ত হয়ে যাওয়ার পরে বড় সুবিধা পায় তা নিশ্চিত করতে চান। আপনার মধ্যে সর্বাধিক মাসিক সুবিধাটি হল আপনার মধ্যে একজন যখন পাস করে তখন বেঁচে থাকা বেনিফিটের পরিমাণ হয়ে উঠবে - সেই সময়ে, আপনি কেবল সেই উচ্চতর সুবিধার পরিমাণ পাবেন - উভয় পরিমাণের পরিমাণে নয়।

ভবিষ্যতে বেঁচে থাকা বেনিফিটের সর্বাধিক বিকাশের উদ্দেশ্যে, আপনি যদি উচ্চতর উপার্জনকারীকে 70 বছর বয়সে বেনিফিটের শুরুতে বিলম্ব করতে চান তবে তা করতে পারেন। বিবাহিত হলে, কম উপার্জনকারী, তবে, প্রায়ই তাদের বয়সের আগে তাদের সুবিধা শুরু করা উচিত।

আপনি সামাজিক নিরাপত্তা যোগ্য যখন পেনশন সুবিধা নিচে যেতে পারে

কিছু অবসর পরিকল্পনা আপনি প্রাথমিক অবসর গ্রহণের সময় একটি বৃহত্তর প্রাথমিক মাসিক সুবিধা প্রদান করে; আপনি যখন সামাজিক নিরাপত্তা দখল করতে যোগ্য হয়ে উঠেন তখন পেনশন সুবিধাটি স্বয়ংক্রিয়ভাবে ডাউন হয়ে যায়। আপনি যদি এটি সম্পর্কে সচেতন না হন তবে আপনি মনে করতে পারেন যে আপনি আপনার সম্পূর্ণ পেনশন সুবিধা এবং সামাজিক নিরাপত্তা পাবেন।

সমস্ত পেনশন এই ভাবে কাজ করে না, সুতরাং আপনার নিয়োগকর্তার দেওয়া সমস্ত ক্লাস বা সেমিনারে যোগদান করুন যাতে আপনি অবসর গ্রহণের পূর্বে আপনার পেনশন এবং স্বাস্থ্যের সুবিধাগুলি পুরোপুরি বুঝতে পারেন। প্রচুর প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করুন এবং আপনি যদি পারেন তবে একজন সুবিধা উপদেষ্টা বা এইচআর (মানব সম্পদ) ব্যক্তির সাথে এক-এক সাক্ষাত্কার সেট করুন।

এ ছাড়া, যদি আপনি শিক্ষা বা রাষ্ট্র বা সরকারী সংস্থার জন্য কাজ করেন, তবে আপনার সামাজিক নিরাপত্তা সুবিধাগুলি শুরু করার সময় সচেতন থাকুন, তারা আপনার বিবৃতি যা বাতাস নির্মূলকরণ সংস্থান এবং / অথবা সরকারি পেনশন নামক কিছু হিসাবে দেখায় তার চেয়ে কম হতে পারে অফসেট। এই আমার মা প্রভাবিত, যিনি 43 বছর শিক্ষক ছিলেন। তিনি সামাজিক নিরাপত্তা ক্ষেত্রে তার পেনশন প্লাস $ 1,300 একটি মাস পেতে প্রত্যাশিত। তিনি সামাজিক পেনশন অফসেটের কারণে 300 ডলারেরও কম সময়ে শিখেছিলেন যখন তিনি শিখেছিলেন যে আপনি সামাজিক নিরাপত্তা ব্যবস্থার অধীনে আচ্ছাদিত না হয়ে কয়েক বছরের কাজের জন্য পেনশন পান তবে প্রযোজ্য।

প্রারম্ভিক অবসর সময় কাজ আপনার সামাজিক নিরাপত্তা কম হতে পারে

আপনি যদি অবসরকালীন অবসর সময় কাজ করার পরিকল্পনা করেন তবে আপনার সামাজিক নিরাপত্তা সুবিধাগুলি হ্রাস করা যেতে পারে। হ্রাস সামাজিক নিরাপত্তা উপার্জন সীমা নামে কিছু যা ভিত্তিক এবং এটি শুধুমাত্র তখনই প্রযোজ্য যদি আপনি সম্পূর্ণ অবসর বয়স পৌঁছেছেন না। আপনার আয় সীমার চেয়ে বেশি হলে আপনার সুবিধাগুলি হ্রাস পাবে। এই হ্রাস শুধুমাত্র তখনই প্রযোজ্য হয় যতক্ষণ না আপনি আপনার সম্পূর্ণ অবসর বয়স পৌঁছেছেন, যা বেশিরভাগ লোকের বয়স 66 - 67। একবার আপনি সম্পূর্ণ অবসর বয়স পৌঁছেছেন আপনি কোন পরিমাণ উপার্জন করতে পারেন এবং আপনার বেনিফিট হ্রাস করা হবে না।