ফোন সাক্ষাত্কার প্রশ্ন এবং উত্তর

একজন নিয়োগকর্তা নিয়োগকর্তার সাথে সাক্ষাত করার আগে আপনাকে সম্ভবত ফোন ইন্টারভিউ করতে বলা হবে। ফোন ইন্টারভিউ ঠিক ইন্টারভিউ মত পরিচালিত হয়। তারা নিয়োগের জন্য প্রার্থীদের স্ক্রীনিং করার জন্য একটি সরঞ্জাম হিসাবে ম্যানেজার এবং নিয়োগকারীদের নিয়োগ দ্বারা ব্যবহৃত হয়।

যে বলেন, ফোন সাক্ষাত্কার তাদের নিজস্ব চ্যালেঞ্জ সঙ্গে আসা। এক্ষেত্রে, প্রথমবারের মত ফোন ইন্টারভিউটি আপনি নিয়োগকর্তার প্রতিনিধির সাথে কথা বলবেন। উদাহরণস্বরূপ, আগের বার ইমেইলিংয়ের বিপরীতে একটি ফোন ইন্টারভিউ আপনার চিন্তাভাবনাগুলিকে পুনঃ-পড়ার এবং পুনরায় তৈরি করার সুযোগ দেয় না। পুরানো বাণিজ্যিক হিসাবে যায়, আপনি একটি প্রথম ছাপ করতে একটি দ্বিতীয় সুযোগ আছে না। ফোন ইন্টারভিউগুলির সাথে আরেকটি সমস্যা হল যে আপনি শরীরের ভাষাতে নির্ভর করতে পারবেন না। (অবশ্যই, আপনার ফোন ইন্টারভিউ আসলে ভিডিও সাক্ষাতকার না হওয়া পর্যন্ত, সেই পরিস্থিতির টিপস এখানে পাওয়া যাবে।)

সবচেয়ে ভাল পদ্ধতি হায়ারিং ম্যানেজার জিজ্ঞাসা করতে পারেন যে কোন এবং সব প্রশ্নের উত্তর দিতে প্রস্তুত কথোপকথন আসতে হয়।

নীচের প্রশ্ন এবং উত্তর পর্যালোচনা, এবং আপনি একটি মাথা শুরু হবে।

আপনার ব্যাকগ্রাউন্ড সম্পর্কে ফোন সাক্ষাত্কার প্রশ্ন

• কাজের ইতিহাস প্রশ্ন: কোম্পানির নাম, চাকরির শিরোনাম এবং চাকরির বিবরণ, চাকরির তারিখ। - সেরা উত্তর
• ক্ষতিপূরণ আপনার শুরু এবং চূড়ান্ত মাত্রা কি ছিল? - সেরা উত্তর
• আপনার দায়িত্ব কি ছিল? - সেরা উত্তর
• আপনি কি প্রধান চ্যালেঞ্জ এবং সমস্যা সম্মুখীন হয়নি? কিভাবে আপনি তাদের হ্যান্ডেল হয়নি? - সেরা উত্তর
• তুমি কেন চাকরি ছেড়েছ? - সেরা উত্তর
• আপনার বেতন প্রত্যাশা কি কি? - সেরা উত্তর

নতুন কাজ এবং কোম্পানির সম্পর্কে ফোন সাক্ষাত্কার প্রশ্ন

• এই কাজ সম্পর্কে আপনার আগ্রহ কি? - সেরা উত্তর
• তুমি কেন এই চাকুরি চাও? - সেরা উত্তর
• কি প্রযোজ্য গুণাবলী / অভিজ্ঞতা আছে? - সেরা উত্তর
• আপনি এই কাজের জন্য overqualified হয়? - সেরা উত্তর
• আপনি এই কোম্পানির জন্য কি করতে পারেন? - সেরা উত্তর
• আপনি এই কোম্পানির সম্পর্কে কি জানেন? - সেরা উত্তর
• তুমি কেন এখানে কাজ করতে চাও? - সেরা উত্তর
• আপনি একটি অবস্থানের জন্য কি চ্যালেঞ্জ খুঁজছেন? - সেরা উত্তর
• আপনি এই কোম্পানীর অবদান কি করতে পারেন? - সেরা উত্তর
• আপনি ভ্রমণ করতে ইচ্ছুক? - সেরা উত্তর

• আপনি যে চাকরি বা কোম্পানী সম্পর্কে জানতে চান সে সম্পর্কে আমি আপনাকে কিছু বলিনি? - সেরা উত্তর

আপনার সম্পর্কে ফোন সাক্ষাত্কার প্রশ্ন

• নিজেকে সম্পর্কে বলুন। - সেরা উত্তর
• আপনি আপনার পরবর্তী কাজ খুঁজছেন কি? তোমার কাছে কি গুরুত্বপূর্ন? - সেরা উত্তর
• আপনার সর্বশ্রেষ্ঠ দুর্বলতা কি? - সেরা উত্তর
• আপনার সর্বশ্রেষ্ঠ শক্তি কি? - সেরা উত্তর
• একটি সাধারণ কাজের সপ্তাহ বর্ণনা করুন। - সেরা উত্তর
• আপনি যে গতিতে কাজ করেন সেটি আপনি কীভাবে বর্ণনা করবেন? - সেরা উত্তর
• আপনি কিভাবে চাপ এবং চাপ হ্যান্ডেল করবেন? - সেরা উত্তর
• কি তোমাকে অনুপ্রানিত করে? - সেরা উত্তর
• আপনার কর্মজীবনের লক্ষ্য সম্পর্কে প্রশ্ন। - সেরা উত্তর
• কাজের পরিবেশ কি ধরনের আপনি পছন্দ করেন? - সেরা উত্তর
• কিভাবে আপনি সাফল্য মূল্যায়ন করেন? - সেরা উত্তর
• কাজের দক্ষতা আপনার ক্ষমতা সম্পর্কে প্রশ্ন। - সেরা উত্তর
• আরো কাজ ইন্টারভিউ আপনার সম্পর্কে প্রশ্ন। - সেরা উত্তর

আপনার নিজস্ব প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করুন

সাধারণ ফোন ইন্টারভিউ প্রশ্নগুলি পর্যালোচনা করার পাশাপাশি আপনার কাছে সর্বাধিক জিজ্ঞাসা করা হবে, সাক্ষাত্কার জিজ্ঞাসা করতে প্রস্তুত প্রশ্নগুলির তালিকা থাকাও গুরুত্বপূর্ণ। সঠিক প্রশ্ন জিজ্ঞাসা আপনি অনলাইন অনুসন্ধান থেকে বা এমনকি আপনার নেটওয়ার্কের বর্তমান এবং প্রাক্তন কর্মচারীদের সাথে কথা বলতে পারেন তুলনায় কোম্পানী সম্পর্কে আরও তথ্য সংগ্রহ করতে সাহায্য করবে।

উপরন্তু, ফোন ইন্টারভিউ সময় আগ্রহী এবং অবগত প্রশ্ন জিজ্ঞাসা সুযোগ অনুসরণ করার জন্য আপনার প্রতিশ্রুতি নিশ্চিত করতে পারেন। গুরুতর প্রার্থী জানতে চায় প্রতিষ্ঠানটিতে কী কাজ করতে চান, তারা কর্পোরেট সংস্কৃতিতে ফিট হবে কিনা এবং তাদের ক্যারিয়ারগুলি তাদের কোম্পানিতে নিতে পারে যেখানে তারা চাকরি পেতে পারে।

ফোন-সাক্ষাত্কার পুনর্বিবেচনা করুন এবং করবেন না দেখুন

যখন এটি ভাড়া নেওয়া হয় তখন ফোন-ইন্টারভিউ শিষ্টাচারটি ব্যক্তির ব্যক্তিগত ইন্টারভিউ শিষ্টাচারের মতোই গুরুত্বপূর্ণ। যেহেতু, যোগাযোগের মাধ্যমগুলি নির্বিশেষে, একটি সফল সাক্ষাত্কার আপনাকে নিয়োগের প্রক্রিয়াটির পরবর্তী পর্যায়ে নিয়ে যাবে।

বন্ধু বা পরিবারের সদস্যদের জিজ্ঞাসা করুন যে আপনি একটি মক ইন্টারভিউ পরিচালনা করতে এবং এটি রেকর্ড করুন যাতে আপনি ফোনে যা পছন্দ করেন তা শুনতে পারেন।

তারপরে, সাক্ষাতকারের জন্য একটি শান্ত, আরামদায়ক স্থান প্রস্তুত করুন যাতে আপনি কলটির জন্য প্রস্তুত বোধ করতে পারেন।

কঠিন সাক্ষাত্কার প্রশ্ন জন্য প্রস্তুত

সাধারনত, ফোন ইন্টারভিউগুলির প্রাথমিক কর্মসংস্থান স্ক্রীনিংয়ের পাশাপাশি আরও ভাল হয়, যা কোনও উপযুক্ত নয় এমন প্রার্থীদের আগাছা দেওয়ার উদ্দেশ্যে। যাইহোক, কখনও কখনও নিয়োগকারী নিয়োগকারীরা আপনাকে একটি বক্ররেখা নিক্ষেপ করবে এবং চতুর প্রশ্নগুলি জিজ্ঞাসা করবে যেমন "আপনি যে সিদ্ধান্তটি করেছেন তা ব্যর্থ হয়েছেন। কি ঘটেছে এবং কেন? "এই কঠিন সাক্ষাতকারের প্রশ্নগুলির জন্য প্রস্তুতিটি আপনাকে বিস্মিত হতে রক্ষা করবে, সাক্ষাতকার কি সহজ স্টাফ এড়িয়ে যাওয়ার সিদ্ধান্ত নেবে? এবং এমনকি যদি তিনি ফোন স্ক্রীনের জন্য এটি সহজ রাখেন তবে আপনি খুশি হবেন যে আপনি কঠোর প্রশ্নগুলির জন্য প্রস্তুত যা পরে মুখোমুখি কাজের ইন্টারভিউতে দেখা দিতে পারে।