ঐতিহাসিক সামরিক বেতন raises

বছরের পর বছর ধরে, সামরিক ও ফেডারেল বেতনগুলি বাণিজ্যিক খাতের বেতন খাতে পেমেন্ট ফাঁক হিসাবে উল্লেখ করা হয়। বেসরকারি খাতে একই শিক্ষার তুলনায় শিক্ষার পরিমাণ, চাকরির সময় এবং সেনাবাহিনীর কেউ বসবাসকারী অবস্থানের উপর নির্ভর করে ব্যক্তিগত খাত কর্মচারীকে বেশি বেতন দেওয়া হয়। উদাহরণস্বরূপ, উচ্চ বিদ্যালয় শিক্ষা সহ দুইজন লোকজন তাদের ব্যক্তিগত সেক্টরের প্রতিপক্ষের তুলনায় সামরিক ও সরকারী পরিষেবাতে বেশ ভালভাবে কাজ করতে পারে।

সেই সংখ্যাগুলি তাদের সরকারি খাতের সমবায়দের তুলনায় সরকারি চাকরির চাকরির মধ্যে উচ্চশিক্ষার সদস্যদের জন্যও বঞ্চিত। সরকারি চাকরিতে শিক্ষিত পেশাদার (মেডিক্যাল, ডেন্টাল, পিএইচডি) ব্যক্তিগত খাতে তাদের বেসামরিক প্রতিপক্ষের তুলনায় উল্লেখযোগ্যভাবে কম আয় করে।

1976 সাল থেকে সামরিক বেতন সর্বদা অনুরূপ কাজগুলির জন্য বেসামরিক নাগরিকদের বেতন থেকে কম। 1980 এবং 1998 এর মধ্যে কংগ্রেস প্রকৃতপক্ষে প্রতিরক্ষা বাজেটে অর্থ উত্তোলনের জন্য গড়ে উঠেছে ব্যক্তিগত বেসরকারি খাত থেকে সামরিক বেতন বৃদ্ধির জন্য। এই নীতির কারণে, "বেতন ফাঁক" বেড়েছে 13.5 শতাংশের রেকর্ড। অন্য কথায়, বেসরকারি খাতের কর্মীরা অনুরূপ প্রশিক্ষণ ও অভিজ্ঞতার সামরিক সদস্যদের চেয়ে গড়ে 13.5 শতাংশ বেশি করেছেন। ফিশলাল ইয়ার 2000 থেকে, কংগ্রেস এই নীতিটি বিপরীত করেছে, এবং ফলস্বরূপ, সামরিক সদস্য এবং ব্যক্তিগত খাতের মধ্যে "বেতন ফাঁক" হ্রাস করা হয়েছে কেবলমাত্র 2.9 শতাংশ।

নিচের তালিকাটি বছরে সামরিক বেতন বৃদ্ধির চিত্র তুলে ধরে এবং গড় বেসরকারি খাত 1976 থেকে বর্তমান সামরিক ও বেসামরিক বেতনগুলির মধ্যে উত্থাপন করে। দ্রষ্টব্য: ২00২, ২003, ২004, এবং 2007 সালে সামরিক বেতন বৃদ্ধির জন্য দেখানো পরিসংখ্যানগুলি গড় হার বেড়েছে - সেই বছরের জন্য - কংগ্রেস বিভিন্ন সামরিক বেতন গ্রেডগুলির জন্য একটি "লক্ষ্যযুক্ত" বাড়াতে অনুমোদিত।

অন্য কথায়, সেই বছরগুলিতে, কিছু বেতন শ্রেণির অন্যদের তুলনায় বৃহত্তর বৃদ্ধি পেয়েছে।

ঐতিহাসিক বেতন চার্ট বৃদ্ধি

বছর	সামরিক বেতনশতাংশ বৃদ্ধি	গড় ব্যক্তিগতসেক্টর বৃদ্ধি
1976	5.0	9.0
1977	4.8	7.0
1978	7.1	6.8
1979	5.5	7.5
1980	7.0	7.8
1981	11.7	9.1
1982	14.3	9.1
1983	4.0	8.1
1984	4.0	5.6
1985	4.0	5.1
1986	3.0	4.4
1987	3.0	4.2
1988	2.0	3.5
1989	4.1	3.5
1990	3.6	4.4
1991	4.1	4.4
1992	4.2	4.2
1993	3.7	3.7
1994	2.2	2.7
1995	2.6	3.1
1996	2.4	2.9
1997	3.0	2.8
1998	2.8	3.3
1999	3.6	3.6
2000	6.2	4.3
2001	4.1	3.2
2002	6.9	4.1
2003	4.7	3.6
2004	4.2	3.1
2005	3.5	3.0
2006	3.1	2.6
2007	2.7	2.2
2008	3.5	3.0
2009	3.9	3.4
2010	3.9	3.0
2011	3.4	2.9
2012	1.6	2.8
2013	1.7	2.8
2014	1.0	2.9
2015	1.0	1.9
2016	1.3	2.3
2017	1.6	---

সরকারি বেতন এই হার বৃদ্ধি যুক্তরাষ্ট্রীয় বাজেট দ্বারা নির্ধারিত হয় এবং প্রতি বছর রাষ্ট্রপতি এবং কংগ্রেস দ্বারা সরকারী। যুক্তরাষ্ট্রীয় সরকার নির্ধারণ করে যে সামরিক বেসিক বেতন সারণী কি শতাংশে বৃদ্ধি পাবে, বা পরবর্তী অর্থবছরের জন্য বাড়বে না। বৃদ্ধি কর্মসংস্থান খরচ সূচক (ইসিআই) বার্ষিক বৃদ্ধি উপর ভিত্তি করে হয় এই বৃদ্ধি মার্কিন যুক্তরাষ্ট্র শ্রম বিভাগ, শ্রম পরিসংখ্যান ব্যুরো (BLS) দ্বারা নির্ধারিত হয়।

কর্মসংস্থান খরচ সূচক একটি ত্রৈমাসিক অর্থনৈতিক তথ্য গবেষণা পরিবর্তন বিস্তারিত বিবরণখরচ মার্কিন যুক্তরাষ্ট্র অর্থনীতিতে শ্রম জন্য শ্রম। 2017 সালের বেতন বৃদ্ধির প্রস্তাবিত কর্মসংস্থান কর্মসংস্থান মূল্য সূচক 2.0 ছিল।

তবে ২011 সালের জানুয়ারী থেকে ২017 সাল পর্যন্ত ২017 সাল পর্যন্ত রাষ্ট্রপতি ও কংগ্রেসের 1.6% বেতন বৃদ্ধি প্রস্তাব করা হয়েছে।