ব্রেইন টিজার ইন্টারভিউ প্রশ্ন এবং কিভাবে তাদের উত্তর দিতে

কখনও কখনও নিয়োগকর্তা সাক্ষাত্কার প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করতে একটি চ্যালেঞ্জ হয়। অনেক কোম্পানি, বিশেষ করে আইটি এবং ম্যানেজমেন্ট কনসাল্টিং জড়িত, তাদের কাজের সাক্ষাত্কারে এই ধরনের মস্তিষ্কের টিজার প্রশ্ন অন্তর্ভুক্ত।

কিন্তু তাদের সম্পর্কে খুব বেশি চিন্তা করবেন না। চাকরির ইন্টারভিউ, বিশেষ করে কম সাধারণ এবং অস্বাভাবিক প্রশ্নগুলির মধ্যে জিজ্ঞাসা করা সম্ভব এমন সমস্ত সম্ভাব্য প্রশ্নের উত্তরগুলি প্রার্থীদের পক্ষে তৈরি করা অসম্ভব।

উদাহরণস্বরূপ, সাক্ষাতকার যেমন একটি হাইপোথেটিক্যাল প্রশ্ন উত্থাপন করে, তখন কী হবে, "নিউ জার্সি রাজ্যে কত টয়লেট পেপার লাগবে?" বা অস্বাভাবিক প্রশ্নের মত, "কোন প্রাণীটি আপনি সবচেয়ে ভাল প্রতিনিধিত্ব করেন?" অথবা, "যদি আপনি একটি ক্যারোজেল কোন প্রাণী হতে পারে আপনি কি নিতে হবে এবং কেন?"

আপনি প্রস্তুত উত্তর দিয়ে আসা চেষ্টা করার প্রয়োজন হয় না। আপনি কী জিজ্ঞাসা করবেন তা আপনি জানেন না এবং এই ধরণের প্রশ্নগুলির সঠিক বা ভুল উত্তর নেই। বরং, নিয়োগকর্তা কীভাবে চাপের প্রশ্নগুলিতে আপনার প্রতিক্রিয়া জানানোর চেষ্টা করছেন এবং আপনার যৌক্তিক চিন্তাধারা কীভাবে কাজ করে তা জানার চেষ্টা করছে।

কেন সাক্ষাত্কার ব্রেইন টিজার প্রশ্ন জিজ্ঞাসা

পৃষ্ঠায়, এই প্রশ্নগুলি আপনি প্রয়োগ করছেন এমন কাজের সাথে সম্পূর্ণভাবে সম্পর্কিত নয়। তবে, কোম্পানিগুলি আপনার বিশ্লেষণাত্মক এবং সমস্যা সমাধানের দক্ষতাগুলি মূল্যায়নের জন্য এই প্রশ্নগুলি ব্যবহার করে। প্রশ্নগুলি কোনও প্রশ্নের মাধ্যমে আপনি কতটা ভাল ভাবতে পারেন এবং কোনও প্রতিক্রিয়া গণনা করতে পারেন বা প্রতিক্রিয়া নির্ধারণ করতে পারেন বা বিভ্রান্ত বা ঝাপসা না হয়ে কোনও সমস্যা সমাধানে নির্ধারণ করতে পারেন।

প্রক্রিয়াটির সময় আপনি প্রতিক্রিয়া কীভাবে উত্তর হিসাবে গণনা করবেন। সুতরাং, যখন সাক্ষাত্কারকারী আপনাকে একটি মস্তিষ্কের টিজার জিজ্ঞাসা করে, আপনার বিয়ারিংগুলি পেতে আপনার চিন্তাগুলি সংগ্রহ করুন, এবং তারপরে আপনার উত্তর দিয়ে কাজ করুন।

ব্রেইন টিজার ইন্টারভিউ প্রশ্ন উত্তর দেওয়ার জন্য টিপস

কাগজ এবং একটি পেন্সিল আনুন। অনেক সাক্ষাতকার আপনাকে মস্তিষ্কের টিজার সমাধান করার সময় একটি কাগজ এবং পেন্সিল ব্যবহার করতে দেবে, তাই সাক্ষাত্কারের সময় কিছু সহজ রাখুন। আপনি যদি গ্রাফ বা চার্ট তৈরি করতে চান তবে গ্রাফ কাগজ আনতে ভুলবেন না। আপনি কাগজ উপর একটি উত্তর figuring শুরু করার আগে এটি গ্রহণযোগ্য কিনা তা জিজ্ঞাসা করুন।

শিথিল এবং একটি গভীর শ্বাস নিন। কিছু লোক এই ধরনের ইন্টারভিউ প্রশ্নগুলি দ্বারা হতাশ হয়ে পড়ে কারণ তারা অপ্রাসঙ্গিক বা সমাধান করতে অসম্ভব বলে মনে হয়। সাক্ষাত্কারটি বেশ উত্সাহী তবে, কীভাবে আপনি এই প্রশ্নগুলির চাপ নিয়ন্ত্রণ করতে পারেন। অতএব, একটি গভীর শ্বাস নিতে এবং উত্তর শুরু করার আগে নিজেকে শান্ত। যদি আপনি এটি অনুমান করতে পারেন না প্যানিক না। সমস্ত প্রশ্ন সহজ নয়, এবং সকলের সঠিক বা ভুল উত্তর নেই।

কিছু সময় কিনুন। আপনি সাড়া দেওয়ার আগে কিছু সময় কিনতে পারেন যাতে আপনি এমন কিছু বলার দ্বারা একটি চিন্তাশীল উত্তর তৈরি করতে পারেন, "এটি সত্যিই একটি কৌতুহলী প্রশ্ন; আমি আগে কখনো এটি অর্জন করতে পারিনি।"

স্পষ্ট করে জানতে চাও.নিয়োগকর্তা প্রতিক্রিয়া খুঁজছেন কি ঠিক তা খুঁজে বের করা কঠিন যদি স্পষ্টতা জন্য জিজ্ঞাসা করা ভাল। উদাহরণস্বরূপ, নিউ জার্সিতে কতটুকু টয়লেট পেপার লাগবে তা নিয়ে প্রশ্ন দিয়ে আপনি বলতে পারেন, "আকর্ষণীয় প্রশ্ন - আপনি কি উত্তর / দক্ষিণ / পূর্ব / পশ্চিমে, সর্বাধিক / দীর্ঘতম বিন্দুতে, বা গড়তে চিন্তা করছেন?"

আপনার উত্তর গণনা আউট শব্দ। কারণ আপনার উত্তরটি পৌঁছানোর পদক্ষেপগুলির তুলনায় অনেক কম গুরুত্বপূর্ণ, আপনার সমস্যার সমাধান প্রক্রিয়ার প্রতিটি ধাপে সাক্ষাতকারকে বলতে ভুলবেন না।সমস্যাটি সমাধানের মাধ্যমে আপনি অর্ধেক কৌশল পরিবর্তন করার সিদ্ধান্ত নিলে এটি ভাল। সব পরে, এই সংস্থাগুলির বেশিরভাগই এমন লোকেদের সন্ধান করছে যারা বাস্তব বিশ্ব ব্যবসায়িক সমস্যাগুলির জন্য একাধিক সৃজনশীল সমাধান বুদ্ধিমান করতে পারে।

তোমার উত্তরের ব্যাখ্যা দাও. আপনার চিন্তার প্রক্রিয়াটি কীভাবে কাজ করে তা দেখতে অনেকগুলি অস্বাভাবিক প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করা হয় এবং নিয়োগকর্তা আপনাকে কোনও বিশেষ "সঠিক" উত্তর দেওয়ার বিষয়ে প্রত্যাশা করেন তা স্বীকার করা গুরুত্বপূর্ণ। আপনি এই ধরনের প্রশ্নের উত্তর দেওয়ার সময় আপনার যুক্তি প্রকাশ করা নিশ্চিত করুন। উদাহরণস্বরূপ, যদি আপনি বলেছিলেন যে কোন বিড়ালটি এমন পশু যা আপনার সেরা প্রতিনিধিত্ব করে তবে আপনি উল্লেখ করতে পারেন যে আপনি অদ্ভুত বা দ্রুত। অবশ্যই, কাজের প্রয়োজনীয়তার সাথে সঙ্গতিপূর্ণ গুণাবলী উল্লেখ করা সবসময় প্রতিক্রিয়া একটি ভাল উপায়।

প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করা ভয় পাবেন না। আপনি মস্তিষ্কের টিজার সম্পর্কে সাক্ষাত্কার প্রশ্ন জিজ্ঞাসা আরামদায়ক বোধ করা উচিত। একটি সাক্ষাত্কার দুইজন ব্যক্তির মধ্যে একটি কথোপকথন, পরীক্ষা নয়, তাই এই প্রশ্নের উত্তর দেওয়ার সময় আপনাকে সম্পূর্ণ একা বোধ করা উচিত নয়। যাইহোক, সাক্ষাত্কারের জন্য প্রস্তুত হোন যে তিনি আপনাকে একটি নির্দিষ্ট তথ্য সরবরাহ করবেন না বা আপনাকে সহায়তা করতে পারবেন না।

আপনার উত্তর না থাকলে কী করবেন?যদি আপনি সম্পূর্ণরূপে একটি অদ্ভুত প্রশ্ন দ্বারা stumped হয়, আপনি এখন যে প্রশ্নের একটি কার্যকর উত্তর মনে করতে পারেন না উল্লেখ করতে প্রস্তুত। আপনি পরে এটি ফিরে আসতে পারে কিনা জিজ্ঞাসা গ্রহণযোগ্য। অন্যথায়, এটা যেতে দিন। আপনি আপনার ফোকাস হারান যে আপনি এত চাপ দিতে একটি কঠিন প্রশ্ন করতে চান না।

আপনার সাক্ষাত্কার বাকি সাক্ষাত্কার সময় আপনার composure ব্যাহত প্রতিক্রিয়া না। আপনি একটি সাক্ষাত্কারে সফল করার জন্য নিখুঁত হতে হবে না। যদি সম্ভব হয়, সাক্ষাত্কারে বা আপনার ফলোআপ যোগাযোগের পরে একটি প্রতিক্রিয়া ভাগ করুন।

ব্রেইন টিজার প্রশ্ন উদাহরণ

এখানে কয়েকটি সাধারণ মস্তিষ্কের টিজার রয়েছে যা আপনাকে কাজের সাক্ষাত্কারে জিজ্ঞাসা করা যেতে পারে। আপনি একটি সাক্ষাত্কারের জন্য প্রস্তুত এইসব প্রশ্নের মাধ্যমে জোরালোভাবে কাজ করতে পারেন।

1. মার্কিন যুক্তরাষ্ট্র প্রতি বছর হোয়াইট হাউস পেইন্ট কত গ্যালন বিক্রি হয়?
2. ম্যানহোল বৃত্তাকার কভার কেন?
3. একটি স্কুল বাসে কত গলফ বল মাপসই করা যাবে?
4. একটি মাউস চেয়ে ভারী কত বার একটি হাতি?
5. সময় 3:15 হলে, ঘড়ি এবং ঘন্টা মিনিটের মধ্যে একটি ঘড়ির মধ্যে কোণ কি? (HINT: উত্তর শূন্য নয়!)।
6. মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে কতজন বর্গ ফুট খাওয়া হয়?
7. 5/16 এবং 7/16 এর দশমিক সমতুল্য কি?
8. এম্পায়ার স্টেট বিল্ডিংয়ের শীর্ষে পৌঁছানোর জন্য কতটি চতুর্থাংশ (একে অন্যের উপরে স্থাপন করা হবে)?
9. আপনি কিভাবে একটি স্কেল ছাড়া একটি বাণিজ্যিক বিমান ওজন নির্ধারণ করবেন?
10. নিউইয়র্ক সিটির সেন্ট্রাল পার্কে কত গাছ আছে?

অতিরিক্ত সাক্ষাত্কার টিপস

আপনার সাক্ষাত্কার আপনার অভিজ্ঞতা এবং শিক্ষা সম্পর্কে আপনাকে অনেক প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করবে। সবচেয়ে সাধারণ ইন্টারভিউ প্রশ্ন এবং কিছু উদাহরণ উত্তর পর্যালোচনা করে নিজেকে প্রস্তুত করুন।

উপরন্তু, সঠিক সাক্ষাত্কারের পোশাক সম্পর্কে এই তথ্যটি দেখুন - আপনার সাক্ষাতকারের জন্য সঠিক পোশাক নির্বাচন করা গুরুত্বপূর্ণ কারণ আপনি একটি দুর্দান্ত প্রথম ছাপ তৈরি করতে চান।

অবশেষে, আপনার সাক্ষাত্কার শেষ হওয়ার পরে, আপনার সাক্ষাত্কারে একটি ধন্যবাদ-নোট পাঠাতে ভুলবেন না। এটি একটি ভাল শিষ্টাচার এবং এটি সাক্ষাতকারের মনের মধ্যে আপনাকে রাখতে সাহায্য করে যখন সে সিদ্ধান্ত নেয় যে পরবর্তী সাক্ষাতকারে এটি কে করে।