ম্যানেজমেন্ট কাজের শিরোনাম এবং দায়িত্ব

শিল্প নির্বিশেষে, কার্যকরভাবে অন্যদের পরিচালনা এবং চমৎকার কাজ অনুপ্রাণিত করার ক্ষমতা পেশাদারী বিশ্বের আপনি থাকতে পারে সর্বাধিক দক্ষতা এক। আপনি ম্যানেজার হিসাবে কাজ করতে পারেন একটি সংখ্যা আছে। বিভিন্ন ম্যানেজমেন্ট কাজের শিরোনাম এবং দায়িত্ব সম্পর্কে আরও জানতে পড়ুন।

দক্ষ পরিচালকদের সবসময় চাহিদা হয় এবং লাভজনক বেতন কমান্ড করতে পারেন। লেবার স্ট্যাটিস্টিক্স ব্যুরোর মতে, ব্যবস্থাপনা পর্যায়ে কর্মীদের নিয়োগ দেওয়া 2016 থেকে ২0২6 সাল পর্যন্ত 8 শতাংশ বৃদ্ধি পাবে বলে আশা করা হচ্ছে, তাই এটি একটি প্রতিশ্রুতিবদ্ধ ক্যারিয়ার পথ।

এ ছাড়া, নতুন স্টার্টআপ এবং কোম্পানিগুলি চালু এবং বৃদ্ধি পাওয়ার সাথে সাথেও, এই সংস্থার পরিচালনা করার জন্য পরিচালকদের প্রয়োজন হবে। কোম্পানির বৃদ্ধি এবং অতিরিক্ত কর্মীদের সাথে, ম্যানেজারদের প্রতিদিনের ফাংশনগুলি তত্ত্বাবধান করতে হবে এবং উভয় কর্মচারী এবং কোম্পানি লক্ষ্য আঘাত করার ট্র্যাকের উপরে থাকা নিশ্চিত করতে হবে।

ম্যানেজারের ধরন

সাধারণত, পরিচালকদের তিন স্তরের মধ্যে শ্রেণীবদ্ধ করা হয়:

• শীর্ষ স্তরের ম্যানেজার বা সিনিয়র ম্যানেজমেন্ট:এই পর্যায়ে, ম্যানেজার কোম্পানির পথ লেখার জন্য দায়ী। একবার যে জায়গায়, তারা সব কর্মীদের পথ প্রকাশ। সিনিয়র ম্যানেজারদের জন্য, অনুপ্রাণিত করার ক্ষমতা অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ, যেমন কোম্পানি এবং শিল্পের কৌশলগত বোঝার অধিকারী।
• মধ্যম ব্যবস্থাপনা: মধ্য পরিচালকদের শক্তিশালী সমস্যা সমাধানের দক্ষতা প্রয়োজন, কারণ তারা সিনিয়র ম্যানেজমেন্ট দ্বারা বর্ণিত কৌশল বাস্তবায়ন করতে কাজ করে। মধ্য পরিচালনায় মানুষ একটি বিভাগের মধ্যে একটি সম্পূর্ণ বিভাগ বা একটি বড় দল তত্ত্বাবধান করতে পারে।

• সুপারভাইজার:সরাসরি সুপারভাইজার কর্মীদের পরিচালনা। তারা সময় এবং সঠিকভাবে কাজ নিশ্চিত করা হয় জন্য তারা দায়ী। তারা কোনো বিষয়ে মধ্যম পরিচালনার বিষয়টিও জানান এবং কর্মচারীদের জন্য একটি উদাহরণ স্থাপন করেন। মানুষ সময় দেখাতে চান? একজন সুপারভাইজার (বিশেষত এমন একজন যিনি অবিশ্বাস্যভাবে সময় দেখায়) একটি পার্থক্য তৈরি করতে পারে।

পরিচালকদের কাছ থেকে প্রয়োজনীয় দক্ষতাগুলি সর্বাধিক প্রয়োজন, কোনও ব্যবস্থাপকের কোন পর্যায়ে রয়েছে, যেমন পরিচালনা, সমন্বয় ও তত্ত্বাবধানের ক্ষমতা।

সাধারণ ব্যবস্থাপনা জবস

নীচে পরিচালনার এবং তাদের দায়িত্বগুলির মধ্যে সর্বাধিক সাধারণ কাজগুলি হল:

প্রশাসনিক সেবা ব্যবস্থাপক

প্রশাসনিক পরিষেবা পরিচালকরা কোম্পানির জন্য পরিষেবাদি পরিকল্পনা ও সমন্বয় সাধন করে, যেমন সভা পরিচালনা, মেল বিতরণ পরিচালনা, এবং অফিস রক্ষণাবেক্ষণ প্রদান। তারা সুবিধা বজায় রাখে এবং অফিসের নিয়মিত চাহিদাগুলি পরিচালনা করে।

বিজ্ঞাপন বা বিপণন ব্যবস্থাপক

বিজ্ঞাপন এবং বিপণন ব্যবস্থাপক নতুন প্রচারণা তৈরি করে এবং পরিকল্পনাগুলি চালাতে কর্মীদের পরিচালনা করে। বিজ্ঞাপন বিতরণের জন্য বিক্রেতা আউটরিচ পরিচালনার জন্য ডিজাইনের নেতৃত্ব দেওয়ার পরিচালনায় টিমগুলি পরিচালনা করে, পরিচালক প্রচারের সাফল্যের জন্য দায়ী।

ক্ষতিপূরণ এবং উপকারিতা ম্যানেজার

ক্ষতিপূরণ এবং বেনিফিট পরিচালকদের কত কর্মচারী বেতন দেওয়া হয়, বোনাস এবং বেতন বৃদ্ধি বিতরণ করা হয় এবং প্রতি বছর কোম্পানির স্বাস্থ্য পরিকল্পনা চয়ন করুন। অবসর পরিকল্পনা থেকে ফিরিয়ে আনার জন্য ক্ষতিপূরণ এবং সুবিধা ম্যানেজার কর্মচারীদের জন্য সম্পূর্ণ ক্ষতিপূরণ প্যাকেজ পরিচালনা করে।

আই টি ব্যবস্থাপক

আইটি ম্যানেজার কোম্পানির প্রযুক্তিগত চাহিদাগুলি নির্ধারণ করে এবং সেই চাহিদাগুলি পূরণ করার পরিকল্পনা কীভাবে নির্ধারণ করে। সফটওয়্যার আপডেট সমন্বয় করার জন্য অবকাঠামো উন্নয়ন থেকে, আইটি ম্যানেজার নিশ্চিত করে যে কোম্পানি এবং তার কর্মচারীরা পূর্ণ ক্ষমতায় কাজ করছে। উপরন্তু, সিস্টেমের মধ্যে কোন দুর্বলতা আছে কিনা তা নির্ধারণ করে, যেমন পুরানো প্রোগ্রাম বা ওভারলোড করা সার্ভার এবং কোন সুরক্ষা হুমকি আছে কিনা তা নির্ধারণ করে।

অর্থনৈতিক ব্যবস্থাপক

আর্থিক ব্যবস্থাপক নিশ্চিত করে যে কোম্পানিগুলি আর্থিক আর্থিক অবস্থানে রয়েছে, ট্যাক্স রিপোর্টিং পরিচালনার জন্য লাভজনক লাভ এবং ক্ষতির প্রতিবেদনগুলি থেকে। তারা নেতাদের লাভ বৃদ্ধি করার জন্য খরচ সঞ্চয় সমাধান এবং দক্ষতা অপ্টিমাইজেশান সনাক্ত সাহায্য।

খাদ্য পরিষেবা ব্যবস্থাপক

খাদ্য পরিষেবা পরিচালকদের রেস্টুরেন্ট বা হোটেল দৈনন্দিন অপারেশন পরিচালনা। তারা খাবারের জন্য পর্যাপ্ত জায় আছে তা নিশ্চিত করে, ব্যস্ত সময়সীমার জন্য পর্যাপ্ত স্টাফ থাকে এবং গ্রাহকরা খাদ্য এবং রেস্টুরেন্টের উভয় পরিষেবায় সন্তুষ্ট হন।

মেডিকেল সার্ভিস ম্যানেজার

ডাক্তারের অফিসের মতো চিকিৎসা সেবা পরিচালকদের প্রতিদিনের ক্রিয়াকলাপ পরিচালনা করা, যেমন সময় নির্ধারণ, অফিস খরচ, ডাক্তারের প্রাপ্যতা এবং চিকিৎসা সুবিধাগুলি তত্ত্বাবধান করা। পরিচালকদের স্বাস্থ্যসেবা অ্যাক্সেস প্রভাবিত করে যে চিকিৎসা প্রবিধান এবং আইন এগিয়ে থাকা এবং থাকার প্রয়োজন।

ম্যানেজমেন্ট কাজের শিরোনাম তালিকা

নিম্নলিখিত নমুনা ব্যবস্থাপনা কাজের শিরোনাম একটি তালিকা।

বিজ্ঞাপন

• হিসাব ব্যবস্থাপক
• অ্যাকাউন্ট ম্যানেজমেন্ট, ম্যানেজার
• বিজ্ঞাপন বাবস্থাপক
• অ্যাফিলিয়েট ম্যানেজমেন্ট সহযোগী
• সহকারী ব্যবস্থাপক মো
• সহযোগী পরিচালক
• সহকারী পরিচালক - বিভাগ ব্যবস্থাপনা
• মোটরগাড়ি ম্যানেজার
• শাখা ব্যবস্থাপক
• পণ্য ব্যবস্থাপক
• বাজেট ম্যানেজার
• ব্যবসা উন্নয়ন ব্যবস্থাপক
• ব্যবসা পরিচালক
• কেয়ার ম্যানেজার
• কেন্দ্রীয় ডিসপ্যাচ ম্যানেজার
• ক্লায়েন্ট সেবা এবং আন্ডাররাইটিং ম্যানেজার
• ক্লিনিকাল ম্যানেজমেন্ট - আরএন ইউনিট ম্যানেজার
• ক্ষতিপূরণ ম্যানেজার
• মেনে পরিচালক
• নির্মাণ ব্যবস্থাপক
• গ্রাহক সেবা ব্যবস্থাপক
• নিষ্পত্তি অপারেশন ম্যানেজমেন্ট ট্রেনিং
• জেলা ফ্লিট ম্যানেজার
• জেলা বিক্রয় ব্যবস্থাপক মো
• বিভাগ ম্যানেজার - রিসোর্স ম্যানেজমেন্ট

ই - এল

• কর্মচারী বেনিফিট ম্যানেজার
• কর্মচারী সম্পর্ক ম্যানেজার
• প্রকৌশল ম্যানেজার
• অর্থনৈতিক ব্যবস্থাপক
• অনুদান ব্যবস্থাপনা বিশেষজ্ঞ
• অতিথি সেবা ব্যবস্থাপক
• মানব সম্পদ ব্যবস্থাপক
• বিক্রয় ব্যবস্থাপক ভিতরে
• লিজিং ম্যানেজার

জনাব

• ব্যবস্থাপনা প্রশিক্ষণার্থী
• ম্যানেজার, সম্পদ ব্যবস্থাপনা
• ম্যানেজার, সিদ্ধান্ত ব্যবস্থাপনা
• ম্যানেজার, মার্জিন ম্যানেজমেন্ট
• ম্যানেজার, প্রসেস ম্যানেজমেন্ট
• ম্যানেজার, ঝুঁকি ব্যবস্থাপনা
• ম্যানেজার, ব্যবহার ব্যবস্থাপনা
• ম্যানেজার - Oilfield সেবা
• ম্যানেজার - সাংগঠনিক পরিবর্তন ব্যবস্থাপনা
• ম্যানেজার বিপণন - পরিবর্তন ব্যবস্থাপনা এবং যোগাযোগ
• ম্যানেজার কৌশলগত অ্যাকাউন্ট
• বাজারজাতকরণ ব্যবস্থাপক
• পণ্যদ্রব্য ম্যানেজার
• অফিস ব্যবস্থাপক
• অপারেশন ম্যানেজমেন্ট ট্রেনিং
• প্ল্যান্ট ম্যানেজার, পাওয়ার প্লান্ট
• পোর্টফোলিও ম্যানেজার
• অনুশীলন ব্যবস্থাপক - স্বাস্থ্যসেবা
• পণ্য ব্যবস্থাপক
• উৎপাদন ব্যবস্থাপক
• প্রোগ্রাম ম্যানেজমেন্ট, ম্যানেজার
• প্রকল্প ব্যবস্থাপক
• সম্পত্তি ব্যবস্থাপনা / সহকারী মহাপরিচালক
• ক্রয় ম্যানেজার
• গুণগত মান ম্যানেজার
• রেস্টুরেন্ট রন্ধন ম্যানেজার
• রেস্টুরেন্ট ম্যানেজার
• রুট ম্যানেজার

এস - জেড

• নিরাপত্তা ব্যবস্থাপক
• সেলস অ্যান্ড কেটারিং ম্যানেজার
• সিনিয়র ম্যানেজার, প্রোডাক্ট ম্যানেজমেন্ট
• সিনিয়র ম্যানেজার, স্পেস ম্যানেজমেন্ট
• সিনিয়র কোয়ালিটি ম্যানেজার
• সিনিয়র ম্যানেজার, রয়্যালটি ম্যানেজমেন্ট
• স্থানান্তর ম্যানেজার
• দোকান ব্যবস্থাপক
• কৌশলগত উত্স ম্যানেজার
• ছাত্র ঋণ সংগ্রহ ম্যানেজার
• আঞ্চলিক ব্যবস্থাপক
• প্রশিক্ষণ ও উন্নয়ন ব্যবস্থাপক মো
• পরিবহন ব্যবস্থাপক
• গুদাম এবং জায় কন্ট্রোল ম্যানেজার

ম্যানেজমেন্ট ক্যারিয়ার বিকল্প

ম্যানেজমেন্ট পজিশনগুলি খাদ্য শিল্প থেকে অর্থের জন্য প্রতিটি শিল্পে গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা পালন করে। আপনি যদি কোনও রেস্তোরাঁ পরিচালনা করছেন বা একটি নতুন বিজ্ঞাপন প্রচারণা চালাচ্ছেন, আপনার কর্মীদের নেতৃত্ব দেওয়ার এবং এটির সময়সীমার দ্বারা এটি সরবরাহ করার একটি প্রকল্পের প্রতিটি দিক পরিচালনা করার ক্ষমতা কোম্পানির সাফল্যের জন্য অপরিহার্য। যেমন, একজন পরিচালক হিসাবে আপনার ভূমিকা অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ এবং আপনার দক্ষতা চাহিদা খুব বেশি।

একটি ভাল ম্যানেজার সহজেই নতুন কোম্পানিগুলিতে স্থানান্তর করতে পারে এবং প্রায়শই দৃঢ়ভাবে উত্থাপন করতে পারে। ব্যবস্থাপনা একটি পেশা পথ একটি লাভজনক পথ হতে পারে এবং এগিয়ে একটি স্থিতিশীল বিকল্প হতে দেখায়। যদি আপনি একজন পরিচালক হিসাবে চাকরির জন্য আবেদন করেছেন এবং আপনি এখন একটি সাক্ষাতকারের জন্য প্রস্তুতি নিচ্ছেন, তবে সেরা উত্তর সহ সাধারণ ম্যানেজার-স্তরের ইন্টারভিউ প্রশ্নগুলির পর্যালোচনা করার জন্য কিছু সময় নিন।